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甲方:
乙方:
1.本合同根据中华人民共和国经济合同法规定,并经甲乙双方协商签定,共同遵守下列条款:
2.经双方友好协商,乙方向甲方购买日本二手岛津sct- 全身ct机一台。
3.甲方负责机器的拆卸、安装及运输工作。其运输过程中所产生的一切费用均由甲方承担。(机器到达医院后所发生的装卸费用均由乙方承担)
4.乙方负责协助甲方卸车,安装工作为甲方提供卸车,安装需要的一切便利条件。
5、甲方负责机器的安装调试,机器安装调试合格,可正常工作运转后,双方签署保修合同。
6、保修方式:甲方负责整机保,保修期内ct机的维修费,零件费,差旅费均由甲方承担。
7、购买价格:人民币万元整
8、付款方式:合同签订后机器起运前货款一次性付清。
9、如双方有任何一方违约,按照中华人民共和国经济合同法,双方均有权在当地法院提请诉讼。
10、本合同未尽事宜,由双方友好协商解决。本合同一式两份,双方签字盖章后生效。
甲方:
乙方:
年 月 日
甲方:
乙方:
经甲乙双方本着自愿公正公平的原则,共同协商,就甲方向乙方购买猪肉一事达成如下协议:
风险提示:买卖的标的物
双方一定要明确约定买卖产品名称、品牌、规格、型号、等级,生产厂家,数量等详细内容,尽可能把产品的各项标示都作为标的内容写进合同。如有样品的,双方应封存样品并可进行公正。防止因产品约定不清,而就所提供合格与否产生纠纷。
同时,要求供货方对产品的所有权及处分权作出保证或承诺,防止其产品上存在权利限制,如产品被出租、抵押、涉嫌侵犯他人的知识产权等影响到标的物的交付。
1、乙方按甲方要求向甲方供应新鲜优质猪肉,猪肉价格为每斤____元(大写:_______)。
2、乙方根据甲方的要求及时送货上门,保证所售的猪肉质量符合相关的规定,即拥有相关的许可证明,并及时将上述证明文件交给甲方查验。若乙方不能及时提供相应证明文件,甲方有权立即终止合同。
3、乙方应保证甲方的需求,及时将猪肉送至指定地点______,并经______相关人员核实数量和质量后签字接收。
4、乙方应保证所售猪肉的安全事宜,保证所售猪肉安全卫生,符合相关要求,若因乙方所售猪肉存在污染或有害、有毒药物,给甲方食用人员造成生命财产损失,乙方负全部责任。
5、乙方所售猪肉,甲方按月结算,现金支付。但乙方须及时提供正规发票,保证甲方能按月入账。
6、本合同未尽事宜,由甲乙双方共同协商,协商不成向______法院提起诉讼解决。
7、本合同至______年___月___日起,至______年___月___日止。
8、本合同一式______份,甲、乙方各持_____份,每份具有同等的效力。
甲方:
_____年___月___日
乙方:
_____年___月___日
甲方:北京软件有限公司
乙方:北京xx有限公司
根据《中华人民共和国合同法》以及其它相关法律、法规的规定,本着平等互利的原则,甲、乙双方就合作开展软件的推广应用,特订立本合同,并共同遵守下列条款:
一、定义:
除非本合同的条款或者内容中另有规定,下列名词具有如下意义:
1、软件产品:指已进行商品化工作的、公开发表过的、且甲方作为权利人能够进行授权销售并能够提供技术支持和服务的软件。
甲方向客户提供网站建设、域名注册、虚拟主机及其他相关服务,自行负责开拓市场与发展客户,在代理业务中保证向客户提供良好的服务,不得以欺诈。
2、代理销售:指软件权利受让者被许可行使展示、销售软件产品的权利,代理销售包括代销或经销。
3、知识产权:指依据中国有关法律和国际条约规定权利人所享有的专利权、版权(著作权)、商标权、商业信誉和商业秘密权。
甲方保证其所有经营活动完全符合中国有关法律、法规、行政规章等的规定。如因甲方违反上述规定的行为给乙方带来任何损害。
4、技术支持:应软件用户的要求,为用户解决软件应用过程中产生的各种技术问题;应乙方要求,为乙方培训销售、技术人员,使上述人员掌握技术支持、销售等服务中所需要的技术知识。
本协议有效期内,甲方不得和任何与乙方构成直接商业竞争关系的企业,商业机构或者组织进行相同或者类似本协议内容的合作,否乙方有权随时取消其代理商资格并有权要求甲方赔偿损失。本协议有效期内及本协议终止或者解除后,甲方承诺不向与乙方构成商业竞争关系的企业。
5、售后服务:指为乙方及乙方用户提供产品退、换货服务和软件维护、升级等其它服务;
6、补充协议及附件:指主合同的补救条款或从合同等,与主合同具有同样的效力。
二、授权销售代理的产品
本合同有效期间,甲方作为权利人合法授权乙方代理销售的软件产品为:软件,软件版本:。
三、合同期限及授权销售地区
1、本合同期限为xx年月日至年月日止。
2、甲方授权乙方为上述产品的总销售代理商,销售区域为全国。
四、关于甲方
甲方是独立法人,拥有软件的完全知识产权。甲方向乙方出具公司相关资料。
五、关于乙方
1、乙方是具有独立民事能力的公司。乙方向甲方提供营业执照等文件资料。
2、乙方具有完成日常业务所需的计算机知识、网络知识及基本的实施维护能力,从应用技术角度了解和熟悉软件的安装、使用以及常见问题的解决。
乙方向甲方提供业务范围内的技术支持和技术培训,帮助甲方提高技术能力,拓宽业务范围。同时。
六、双方的权利和责任
(一)甲方的权利和责任
1、甲方向乙方提供具有良好市场前景和市场竞争力、性能可靠的软件产品。
2、甲方支持乙方开展软件产品的市场宣传和销售工作。
3、甲方提供乙方所需的技术支持工作以及乙方在产品销售中所需的支持工作。
4、经与乙方协商一致,甲方有权对软件产品的产品策略、市场策略和价格策略作必要的调整。
5、甲方有权要求乙方共同维护市场秩序。若乙方确实违反合同规定,破坏秩序,甲方有权做出直至取消乙方的授权销售代理商权利的处罚决定。
乙方为甲方及其发展的用户提供免费培训和技术支持,对因乙方过错造成的损失,乙方只向甲方承担责任。该责任的承担以甲,乙双方之间发生的该笔具体业务金额的总额为上限。对于甲方与其客户之间的纠纷、争议、损失、侵权、违约责任等,均由甲方与客户自行解决,乙方不介入甲方与客户的纠纷、争议等,也不对客户的任何损失负责。
6、甲方保证软件产品知识产权状况的真实性,并对客户软件使用中遇到的故障,进行完善的售后服务和终身维护。否则,因此发生的任何纠纷,并因此造成的一切损失,均由甲方承担。
甲方如在经销期间接受其他公司或个人的相同或类似代理,或展示与乙方构成竞争的其它公司或个人的广告和促销材料。
7、甲方应在公司网站上显著位置宣传乙方的代理地位,向客户说明乙方的联系方式。为客户提供产品维护、升级和在线疑难解答。
订立本协议所依据的法律,规章发生变化,本协议应变更相关内容;订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经甲乙双方协商同意。
8、甲方致力为乙方提供经营环境并承诺自身不涉足授权销售区域的经销和零售,在乙方作为甲方产品销售代理商的合作期间,甲方不应建立第二家经销代理商。
7 方未履行或违反依据本合同所应承担的义务,经另一方给予一定期限仍不履行义务或不予采取补救措施,致使另一方依据本合同的预期利益无法实现或合同继续履行没有必要,另一方有权解除合同;双方依据本合同的权利义务终止,但一方在合同解除前应履行的义务仍需履行。
9、为了保护乙方的宣传推广和成本投入,无论乙方销售区域的客户是否已经与乙方进行过接触或洽谈,均视为乙方客户。甲方不得擅自向经销区域内的买主供应本协议所规定的商品。当转达给乙方洽办。若有买主希望从甲方直接订购,甲方在提前将有关销售合同副本寄给乙方并征得乙方同意的前提下,甲方可以供货。
本协议同时得到甲乙双方的完全理解和认同,并替代此前的所有协议,不论是口头的还是书面的。在打印或填写过程中,未经乙方书面同意,甲方不得随意更改本合同中的任何条款。本协议经双方签字盖章生效后,任何更改均需双方协商一致并以书面形式确认。
同甲方:
乙方:北京东驰宜帆商务****
合同编号
销售合同
甲方以下简称甲方)
乙方:北京东驰宜帆商务****(以下简称乙方)
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甲方:________________乙方:________________
联系电话:________联系电话:________
甲、乙双方就甲方采购 赛龙洗浴管理系统 一事,在平等互利的基础上,遵循诚实守信的原则,通过友好协商达成如下协议。
为了保护乙方的宣传推广和成本投入,无论乙方销售区域的客户是否已经与乙方进行过接触或洽谈,均视为乙方客户。甲方不得擅自向经销区域内的买主供应本协议所规定的商品。当转达给乙方洽办。若有买主希望从甲方直接订购,甲方在提前将有关销售合同副本寄给乙方并征得乙方同意的前提下,甲方可以供货。
第一条 产品情况
安装及培训费用
到乙方指定地点安装培训,
系统维护费用
到乙方指定地点维护或远程维护,
合计(元):________________________(元) 大写:________________________
第二条 服务项目
1.乙方可以为甲方购买软件提供安装及培训服务;
2.乙方在工作时间内随时为甲方以电话、传真、电子邮件、远程操控方式提供所买产品的服务与技术支持维护,通常软件系统故障,提供实时响应远程解决;
3.在远程维护无法排除故障时,乙方提供24小时内到达现场服务,本服务为收费项目(服务期内);
4.自签订之日起壹年内为维护期,乙方提供技术支持及日常系统维护,壹年以后收取维护费(维护费双方另行商议拟定合同);
第四条 甲乙双方的权利和义务
1.甲方可派人到乙方接受技术培训,乙方向甲方提供技术支持。
2.乙方按照合同中约定的服务内容进行优质及时的服务。
3.对于乙方软件本身质量问题所引起的故障,乙方应对其进行维护并修正。
4.甲方必须按合同规定及时把购买软件款项交付乙方或者汇至乙方指定的账户。
5.如需乙方上门安装及培训,甲方需配合乙方准备好系统实施环境:硬件设备齐全(含数据库支撑平台),网络正常,人员到位。
第六条 付款方式
1.自合同签订之日起,甲方可采取现金、转账、电汇、支票等方式向乙方支付软件和服务费用。
2.签订合同乙方向甲方支付合同总金额________%合计:________元;待甲方安装调试完后,乙方一次性支付给甲方余下款项:________元。
第七条解决纠纷方式
双方合同履行过程中发生争议,双方应协商解决或请求调解,调解不成可以提交合同签订地仲裁机关仲裁或向人民法院起诉。
第八条 其他事项
本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。本合同自甲乙双方签字后即生效。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
补充条款:
甲方:________________________________乙方:________________________________
签字人:________________________________签字人:________________________
地址:________________________________地址:________________________________
联系电话:________________________联系电话:________________________
日期: ________年 ________月 ________日 日期: ________年 ________月 ________日
甲方:
乙方:
合同编号:
签订地点:
签订时间:
甲、乙双方就甲方将吨晚籼稻销售给乙方的有关事宜,经协商一致,订立本合同。
第一条粮食品种、数量、价款。
第二条质量标准和检验方法:乙方就仓看大样确认后签订合同。
第三条包装标准、包装物供应和回收及费用负担:散装。
第四条数量计算方法:数量以甲方地磅检斤过磅为准,并作为结算依据。
第五条交货方式、仓号及时间:乙方在甲方号仓库提货。交货时间:________年________月________日前完成。
第六条运输方式及到达站和费用负担:合同价格为仓口汽车板价。
第七条结算方式及期限:合同总价为________元。分批付款,款到发货。
第八条本合同解除的条件:合同签定后,无论市场价格变化如何,甲、乙双方不得以任何理由违约。
第九条违约责任:按《中华人民共和国民法典》执行。
第十条合同争议的解决方式:本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决。协商不成的,提交武汉仲裁委员会仲裁。
第十一条本合同自________年________月________日——________年________月________日完成。
第十二条其它约定事项:遇雨顺延。
第十三条本合同一式贰份,甲、乙双方各持壹份。
甲方:_________乙方:_________
法定代表人:_________法定代表人:_________
_________年____月____日_________年____月____日
甲方:______________________
乙方:______________________
依照《中华人民共和国合同法》及其他法律法规之规定,甲、乙方双方本着平等互利的原则,经充分友好协商,甲、乙双方就代理销售______________有关事宜达成一致意见,特订立本合同,以资共同遵守。
一、乙方应具备的条件
1.地市级、县级个体、私有业者和个人。
2.具经营销售和销售工作经验。
3.具备成熟的办公场所。
4.具备电脑的操作经验和业务能力。
5.积极支持我公司开展业务。
二、乙方的具体工作
1.提供便利的营销平台。
2.每日能提供有效和真实的销售报表。
3.正常的报表制度,每日十六点之前。
4.乙方有配合甲方工作的义务,乙方要按照甲方约定价格进行销售,低于甲方要求的价格进行销售,将视情况取消代理资格。
三、甲方对乙方销售年度的奖励制度按照乙方年度销售额,可按下面三种情况获得奖励:
1.年销售额不大于_________时,享受年销售额的_________%。
2.年销售额界于_________------_________时,享受年销售额的_______%。
3.年销售额大于_________元时,享受年销售额的_________%。
四、乙方的利益分配必须具备的条件:
1.不得违反甲方的销售价格底线制度。
2.不得违反甲方规定的区域限制制度。
3.积极配合甲方的工作。
4.乙方必须完成整个销售年度;例如_________年______月______日——_________年______月______日,领取相应返利。
5.乙方不得同时代理同类产品注:以上行为如有违反,甲方不能保证乙方的利益。
五、乙方的代理期限:
________________________________________(一般一年)
六、乙方的销售区域界定
乙方的销售区域的界定,以本合同为准,超越范围,取消应得利益,取消代理权。
七、代理费用:
甲方向乙方提供__________,乙方需向甲方交代理押金__________元人民币,若代理期限已满,没有续签协议;双方解除代理合同,清算之后,合约终止。
八、具体产品的代理价格见附件。
九、本合同一式两份,双方各持一份,签字盖章后生效。其他未尽事宜,双方协商解决,协商不成的,提交庆阳仲裁委员会仲裁。
甲方代表:_____________
乙方代表:______________ (公司盖章)(公司或代理人盖章)
日期:_________________
日期:__________________
甲方(买方):乙方(卖方):
通讯软件销售合同书(精选15篇)服务器端软件:套软件只用于一个网站,甲方负责帮助乙方进行安装调试,保证乙方的网站能正常运行。
甲乙双方经过平等协商,在真实、充分地表达各自意愿的基础上,根据《中华人民共和国民法典》的规定,达成如下协议,并由双方共同恪守。客户器端软件:由甲方负责为乙方人员提供客户端软件的安装培训服务。甲方为客户提供的现场免费技术支持服务只限一次。
第一条合同性质:本合同属于软件销售合同。
对于乙方网站的特殊的形象要求,这些方面并不包含在本合同的服务费里面。可以请专门的形象策划公司策划制作。
第三条费用及支付方式:甲方购买网站建设软件款人民币贰仟元,大写贰千元整。应于______年_____月_____日前一次性全额付款。
遵守向乙方提供_________软件配套服务的承诺。若帮助乙方注册域名,提供注册售后服务。
第四条合同执行期限:乙方应于______年_____月_____日前为甲方提供软件产品;
第五条甲方的权利及义务:
1、甲方经过乙方的授权并拥有对软件的使用权和二次开发应用权利,并且享有产因系统运行使用所产生的全部数据信息资源和系统运转后的社会及经济效益;
乙方同意甲方可以在其主页的页脚部分中注明该网站由甲方提供技术支持的相关字样和链接地址。甲方未经乙方同意。
2、甲方应确保有专人对软件的使用和管理负责;
3、甲方应定期做好系统数据备份,并对备份数据进行妥善保管;
4、甲方保证不对乙方所开发的软件进行拷贝、复制、泄露给第三方使用,否则乙方将追究甲方法律责任;
5、甲方购买乙方软件产品,享受乙方的永久免费升级服务及程序bug或漏洞的无偿及时修复;
6、甲方必须按合同规定的时间支付款项;
第六条乙方的权利与义务:
1、乙方必须保证提供的软件必须是正版软件;2、乙方有义务在甲方首次购买产品时免费为其操作人员提供咨询;
对所购买的_________软件具有使用权,但不能进行复制或转给第三方使用,享受甲方提供的各种服务。
3、乙方要对甲方提供的用于系统初始化的管理信息系统、业务、生产有关资料和数据信息保密;
4、乙方保证程序升级,将新程序版本及时发送甲方,并提供相应的程序新版本的技术咨询,确保甲方使用程序的稳定性。
按时其他支付各种相关费用的义务。对于委托甲方注册域名,应按时缴纳所需的费用。
5、甲方二次开发后,乙方仅提供乙方原始升级版本,不负责对二次开发后软件的升级负责。
6、乙方提供在线技术支持方式为qq、电话、邮件的方式。
第七条合同生效本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方盖章:乙方盖章:
甲方代表签字:乙方代表签字:
身份证号:身份证号:
电话:电话:
地址:地址:
年月日年月日
甲方:_________
乙方:_________
第一条 软件名称、数量、价格_________。
第二条 甲方保证光碟的质量,若因光碟质量问题引起的软件不能使用,甲方保证免费给乙方更换或退回。
第三条 软件的版权归甲方所有,若因软件版权引起的纠纷或损失,由甲方承担所有责任。
第四条 结算方式,按代理价,乙方先付款给甲方,甲方确认汇款到位后,七日内用ems特快专递方式按定货数量把软件发给乙方。
8.方变更通知,通讯地址或其它联系方式,应自变更之日起十日内,将变更后的地址,联系方式通知另一方。
第五条 代理合同终止后,未售出并且是没有启封的的软件乙方无条件退给甲方,甲方按原代理价退还相应的款项。
本合同由双方代表签字盖章后生效,合同期满若双方均无异议,则本合同继续有效;若续约期内乙方制定出新的合同条款,则双方另签新合同。
第六条 权利保障:乙方以银行或邮政汇款有效汇款票据及本合同作为乙方权利的保障,甲方凭邮局有效发货票据作为甲方履行协议的凭证和保障。
、技术支持:应软件用户的要求,为用户解决软件应用过程中产生的各种技术问题;应乙方要求,为乙方培训销售、技术人员。
第七条 合同争议的解决方式:本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,依法向_________人民法院起诉。
授权销售代理的产品本合同有效期间,甲方作为权利人合法授权乙方代理销售的软件产品为:软件,软件版本:
第八条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
鉴于公机关滥用其强势地位,擅自废止合法契约的情况时有发生,我们需要花些时间来了解合同的相关知识。在拟制合同时,我们应该注意以下几个方面:一是明确约定双方的权利义务,确保合同的合法性和有效性;二是详细规定合同的履行方式、时间和地点等具体细节;三是考虑风险因素,制定相应的违约责任和争议解决条款;四是合同的格式和语言应简明扼要,避免模糊和歧义的表达。为了方便大家更好地了解合同知识,编辑特为朋友们收集和编辑了一份标题为“招聘合同书”的资料,欢迎您访问我们的网站,我们会为您提供丰富多样的内容。
招聘合同书是招聘过程中必不可少的一份文件,它是雇主与雇员之间约定工作内容、劳动报酬、保险福利等条款的书面协议。本文将详细介绍招聘合同书的必要性、构成、注意事项以及签署过程。
一、招聘合同书的必要性
雇主和雇员签订招聘合同是为了明确双方的权利义务,防止双方在工作中出现争议。对于雇主来说,签订招聘合同可以规范招聘流程,确保用人单位在遵守法律法规的前提下选择合适的员工。对于雇员来说,签订招聘合同可以明确自己的工作职责、薪资待遇、工作时间等细节,保障自己的合法权益。同时,招聘合同也是用人单位与劳动者之间的重要证明文件,是保障劳动关系稳定的必要性条件。
二、招聘合同书的构成
招聘合同书的构成主要包括以下条款:
1.合同双方的基本信息:包括雇主和雇员的名称、地址、联系方式等信息。
2.工作岗位及职责:明确雇员的工作职责和工作内容。
3.劳动报酬:包括雇员薪资及计算方法、社保缴纳情况等。
4.工作时间和休息休假制度:包括工作时间、休息时间、法定节假日、带薪年假等规定。
5.劳动保护和劳动条件:明确雇主保障雇员劳动安全健康的制度和措施。
6.合同期限:规定合同期限及延期等规定。
7.合同解除和违约责任:包括双方解除合同的原因及程序,以及违约责任等问题。
8.其他条款:根据双方需要,规定其他有关劳动关系的事项。
三、招聘合同书的注意事项
1.签署前需明确合同内容,确保双方均理解合同条款。
2.合同条款需符合国家法律法规,不能违反相关规定。
3.合同详尽、准确、公正,不得强制限定雇员权利。
4.对于用工单位,应该根据企业实际需求,制定不同的合同书模板。
5.劳动者和用工单位应当慎重地签署一份招聘合同,并确保其真实、有效性。
四、签署招聘合同书的流程
1.雇主和雇员之间通过书面或口头谈判,就相关事项达成共识。
2.雇主在合同中详细罗列所规定的权利和义务。
3.双方对合同内容进行审阅,并在合同末尾签字。
4.雇主和雇员各保留一份合同,并通过公证或专业律师审核同意。
5.在双方都同意并签名之后,合同生效。
总结:
招聘合同书是用人单位与劳动者之间的一项严肃协议,它保障了双方的合法权益,规范了劳动关系,防止了不必要的劳动纠纷。因此,企业在招聘过程中应该认真制定招聘合同书,确保所用合同规范、合理,对双方都有约束力。在签署之前,双方应当认真审阅合同内容,了解自己的权利义务,在合同生效之后,应当严格遵守约定,为公司和个人的共同发展贡献力量。
招聘合同书是企业与招聘人员签订的一种法律合同,用于明确雇佣关系的权利与义务,保护双方的合法权益。本文将从招聘合同书的定义、必要性和主要内容三个方面分别展开,详细阐述招聘合同书的相关知识。
一、招聘合同书的定义
招聘合同书是一份具有法律效力的文件,是企业与招聘人员在签订雇佣协议时,约定各方权利与义务、职责与责任的书面文件。这份合同保护了企业方和招聘人员的合法权益,规范了双方的职业行为,是确立并维持双方良好合作关系的重要的法律依据。
二、招聘合同书的必要性
(一)保障双方权益
招聘合同书能够保障双方的权益,明确聘用人员的工作内容、工作时间、薪资待遇等内容,防止因一些意外因素造成纠纷和不必要的损失。
(二)定制用人需求
企业能够在合同书中详细描述招聘人员的职责和职位等级,准确衡量用人需求,有助于企业定制更精准的人才招聘方案。
(三)规范用人行为
招聘合同书能够严格规范双方的职业行为,减少聘用人员的违规行为和失职失责情况,保障企业稳定运营。
(四)提高企业管理效率
招聘合同书是用人管理的重要组成部分,有助于企业以一种标准且有效的方式进行人员管理,提高人员协同性和企业管理效率。
三、招聘合同书的主要内容
(一)合同期限
招聘合同书应明确规定合同期限、工作起止时间、试用期,以及续签和解除合同的方式等法定事项,规范企业与招聘人员的用人关系。
(二)工作范围和报酬
招聘合同书需要详细描述招聘人员的工作职责、所需技能、薪酬待遇等方面的内容,确保双方在用人关系的各个阶段都清楚明确。
(三)保密和知识产权
针对涉及商业机密、知识产权等重要信息的工作内容,招聘合同书应详细约定保密和知识产权保护的相关规定,保障企业的信息安全与竞争优势。
(四)工作期限
招聘合同书应当规定招聘人员的工作时间、考勤制度和休假制度等,确保招聘人员能够合理安排工作与生活以保障良好的工作状态和高效率。
(五)应急处理
针对一些特殊的情况,比如疫情、自然灾害等,招聘合同书也需要规定应急处理的相关规定,确保企业方能够及时处理应急突发事件,保障员工生命安全和企业正常运转。
综上所述,一份合规且完善的招聘合同书对企业和招聘人员的职业发展都至关重要。作为一项重要的法律文书,招聘合同书的签订有助于规范企业的人员管理,保障招聘人员的合法权益,提高企业的管理效率,从而保证企业的稳定发展。
委托招聘合同书
甲方(委托人):_______________
乙方(招聘人):_______________
鉴于甲方在公司招聘方面有困难,现根据双方自愿,特订立本合同条款,以便甲方能够顺利完成招聘。
一、委托事项
1. 甲方委托乙方招聘(职位)_______的合适人选,包括但不限于推广渠道的挖掘、招聘渠道的创新等方面的介绍,招聘过程相关的技术、管理方案的提供、招聘方案的执行、面试与评估等服务。
2. 招聘对象包括公司内外部不同的渠道,要求以高素质、高性价比我们左右为原则。
二、服务收费
1. 甲方支付给乙方的费用为:人员年薪水50%(最低为5万),当甲方选定的人员入职后,立即支付所有费用。
2. 如果委托招聘失败,乙方应退还甲方全部支付给其的服务费。
三、甲方和乙方的义务
1.甲方的义务
- 根据乙方要求,提供本公司及招聘的职位相关的信息,包括公司的介绍、招聘的职位的范围、职位的要求、职责、薪水等信息;
- 乙方在招聘过程中的建议,甲方应及时予以反馈,并根据反馈大力支持、推进人员的招聘过程;
- 甲方需确保未向其他招聘渠道介绍同名的人员,如果出现此种情况,甲方应主动要求解决相应的问题;
- 甲方应当根据招聘程序认真办理招聘的相关事宜,提供必要的招聘事项所有所需的资料并按时交结;
2.乙方的义务
(1)根据甲方的要求,在规定的时间内,向甲方提供招聘计划、服务方案和其他必要的服务。
(2)利用各种招聘渠道和推广工具,进行有针对性的人才招聘,提供便于甲方招聘的各种信息,并全力协助甲方备查相关资料。
(3)面试、筛选、评价等所有的人才招聘工作,提供专业的技术及管理方案支持。
4.乙方在协助甲方招聘合适的人才时,以公正、公平的原则进行面试和招聘工作,并确保招聘对象符合相关的要求,以及招聘方案的成功实施。
四、违约责任
如果甲方违规行为,未能及时、完全履行其在本合同中的义务,或未经咨询咨询采取任何措施解决争议,乙方有权要求甲方向其支付违约金,并解除本合同,退还全部招聘服务费用。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自_________日起生效。合同详细内容见各方的补充协议。
甲方(盖章):_______________
乙方(盖章):_______________
招聘合同书
随着社会的不断发展和企业竞争的加剧,招聘合同书已经成为雇主与雇员之间非常重要的法律文件。招聘合同书是雇主与雇员就工作职责、薪资待遇、劳动时间等方面达成共识的一种书面文件。它详细规定了雇主与雇员之间的权益和责任,旨在保护双方的合法权益,确保工作的顺利进行。
首先,在招聘合同书中,应明确规定双方的基本信息。雇主应提供其公司名称、所属行业、工作地点以及公司的法定代表人。而应聘者则需要提供个人信息,如姓名、身份证号码、家庭住址等。这样做的目的是方便双方在合同生效后进行具体的信息核对和沟通。
在职位与工作内容方面,招聘合同书应详细描述雇员的工作职责和工作内容。这包括任务分配、职位描述以及工作职能等,确保雇员明确了解自己的工作职责和相关要求。另外,合同还应注明招聘的性质,是全职、兼职还是合同项目的工作。
在薪资待遇方面,招聘合同书应明确规定雇员的工资标准、计算方法以及发放时间。薪资可以包括基本工资、津贴、奖金以及绩效考核等。合同还应注明薪资的支付方式,如现金、银行转账或其他形式。此外,合同还应包括一些额外的福利待遇,如医疗保险、养老保险、带薪年假等。
招聘合同书还应规定劳动时间和休假制度。劳动时间是指每日工作时长以及工作日和休息日的安排。合同应包括工作时间、休息时间和加班补偿等具体规定。此外,合同还应规定年假、病假、产假、婚假等各类休假的具体细则。
招聘合同书还应包含劳动纪律和保密事项的规定。合同中应明确规定雇员在工作期间需要遵守的各项劳动纪律,如准时上下班、自觉服从公司安排、保持工作场所的整洁等。此外,合同还应规定雇员在工作期间需要保守的商业机密和个人信息等保密事项。
最后,招聘合同书应包含争议解决和违约责任的规定。合同中应明确规定双方在合同履行过程中发生争议的解决方式,如协商解决、仲裁或诉讼等。另外,合同还应规定双方违约情况下的法律责任和经济赔偿等。
总之,招聘合同书是一份非常重要的法律文件,旨在约束和保护雇主与雇员的权益。在合同书中,应详细具体地描述雇员的工作职责、薪资待遇、劳动时间、休假制度、劳动纪律和保密事项等方面的规定。双方应签署合同后严格履行其中的约定,以确保工作的顺利进行和双方的合法权益得到保护。
委托招聘合同书
甲方(招聘单位):_________(以下简称“甲方”)
乙方(招聘机构):_________(以下简称“乙方”)
就甲方与乙方就以下相关问题达成协议,共同签订此《委托招聘合同书》(以下简称“本合同”)。
一、义务条款
1.甲方委托乙方提供招聘服务,根据甲方人力资源需求提供符合要求的工作人员。
2.乙方负责对候选人进行筛选、面试、评价,以及拟订工作合同等相关工作,并向甲方提交人选申请表。
3.甲方负责对乙方提供的人选申请表进行审批,如若符合要求,签订相关工作合同,并在30天内返还乙方一份测试及培训结果。
4.乙方应建立健全甲方工作人员档案,并提供相关保密措施。在未经甲方同意的情况下,不得将任何信息透露给第三方。
5.甲、乙双方应保持良好的沟通联系,及时解决合作中出现的问题。
6.本合同期限为________________(合同订立之日起至完成招聘工作之日止)。
二、服务费用
1.甲方在签订本合同时,应预付50%的服务费用。甲方在通过乙方提供的人选申请表成功招聘人员后,应向乙方支付剩余的50%服务费用。
2.服务费用包括乙方提供的整套招聘服务费用,但不包含人员招聘所产生的任何费用(如面试室的租赁、人员测试所产生的材料费等)。
三、法律责任
1.在服务期间,如果乙方未能按照甲方的要求提供符合要求的候选人,甲方有权利要求乙方按照约定退还已收取的服务费用。
2.如乙方因私人原因透露甲方的商业机密,乙方应承担全部法律责任。
四、附则
1.本合同未尽事宜,采取有关法律法规和双方的书面协议来解决。
2.本合同一式两份,乙、甲双方各持一份备案。
甲方招聘单位:_________(盖章)
法定代表人/授权代表:_________ 签字:_________
甲方联系人:_________ 联系方式:_________
乙方招聘机构:_________(盖章)
法定代表人/授权代表:_________ 签字:_________
乙方联系人:_________ 联系方式:_________
甲方(委托方)___________
乙方(受托方)___________
甲方委托乙方开展“委托招聘服务”代为搜寻企业所需人才。经双方友好协商,遵循合同法有关条例达成以下条款:
第一条 声明
本合同目的在于确定合作期内甲、乙双方的权利及义务。
第二条 双方的权利和义务
1.甲方同意委托乙方就_________职位(详见《委托招聘服务登记表》)开展委托招聘服务, 总服务费为人民币大写___________元。
2.甲方需向乙方提供有关企业资料。主要包括:企业法人营业执照复印件加盖红章、授权委托书并填写《委托招聘服务登记表》。
3.乙方根据甲方提供的《委托招聘服务登记表》在三个工作日内与企业联系,进一步明确要招聘的职位。
4.乙方通过人才资源网络等各种途径寻找接近达到标准的候选人。
5.乙方对这些候选人进行初次筛选。
6.乙方对圈定入围的候选人进行情况核实,但不对人选进行面试。乙方对人选的求职事实负责。
7.乙方在合同签定后_______个工作日内将不带任何联系方式的候选人简历发给甲方,甲方在两个工作日内完成确认并将确认结果返回给乙方。
8.乙方每次将最佳候选人简历以1:3的数量提交给甲方。
9.乙方推荐的候选人简历经甲方确定适合人员及适合数量后,甲方一次性付清资费,乙方在款到当日(工作日)提供被确定人员的.联系方式。
10.甲方应在候选人面试后一周内将面试意见及审核结果反馈给乙方。
11.本合同的服务资费不予退回。如遇面试后双方不满意,网站不重新推荐人选。
第三条 双方承诺(以下“总服务费”系指原该《委托招聘服务合同》约定的总服务费)
1.乙方提供的人才资料,甲方需妥善保管,甲方不得将其以任何方式转让给任何第三方。如有上述情况,一经核实,甲方应无条件给予乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
2.乙方推荐给甲方并最终未被甲方正式录用的人才,自推荐之日起一年内甲方不得以任何名义录用其任职。否则甲方应在候选人上岗之日起3个工作日内,给付乙方总服务费的五倍作为经济补偿。
3.乙方承诺在三年内对已成功推荐的人选不进行其它推荐,否则乙方补偿给甲方总服务费的五倍作为经济补偿。
4.乙方为甲方推荐的候选人,以甲方提供的《委托招聘服务登记表》为准。
5.甲乙双方必须对所签订合同严格保密,不得将其内容透露给第三方。
6.甲乙双方均对本合同内容完全了解并无异议。双方将遵守本合同中所有条款。
第四条 免责条款
由于不可抗力而影响乙方正常的服务和支持时,不应视作乙方违约,甲方对此表示认同。
第五条 其它
1.本合同未尽事宜,经双方协商解决。
2.面试时如需要发生的应聘者差旅费,由甲方负责。
3.如果甲方委托乙方进行面试,乙方推荐人选未能参加面试或者未能实际到岗,则服务时间顺延,乙方负责再次推荐合适的人选给甲方,直到完成服务为止。
4.本合同一式二份,甲乙双方各执一份,合同自双方签章并乙方收到甲方总服务资费之日起,具法律效力。
第六条 纠纷处理
当双方发生业务纠纷时,须本着友好发展的态度协商解决问题。如果无法协调解决,可向甲方所在地仲裁机构提起仲裁。
甲方:________________ 乙方:_______________
代表:________________ 代表:_______________
(盖章) (盖章)
______年_____月_____日 ______年_____月____日
【相关资料:保安的服务种类】
1、保安服务:依照法律、法规和国家关于保安服务政策、规定,根据客户的环境特点和要求,按照保安服务合同约定,采取巡逻、门卫、守护、押运、技术防卫等形式,为客户提供保卫安全的相关服务。
2、巡逻服务:保安人员对特定区域、地段和目标进行的巡查、警戒的服务业务。
3、门卫服务:保安人员对客户单位出入口进行把守、验证、检查的服务业务。
4、守护服务:保安人员对特定的目标进行看护和守护的服务业务。
5、押运服务:保安人员采取随财物守卫方式,保护客户财物运输安全的服务业务。
6、技术防范服务:保安人员运用科技手段和设备,为客户指定的区域和目标,设计、安装各种报警器材并定期维护,提供接警,先期处警和其他的相关防范业务。
甲方,
住所,
法定代表人,
联系电话,
乙方,
住所,
居民身份证号码,
联系电话,
鉴于,
甲方已经如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬以及乙方要求了解的其他情况。甲乙双方根据中华人民共和国劳动法和有关法律、法规的规定,在合法、公平、平等、自愿、协商一致的基础上,加以双方自愿订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同期限
1、本合同为固定期限,自年月日起至年月日止,其中试用期自年月日起至年月日止。
2、试用期内,甲方有权对乙方的工作表现和能力进行考核,如经考核乙方被认定为“不符合录用条件”的,甲方有权随时解除本合同。“不符合录用条件”包括但不限于下述情形,
(1)乙方不能按时、按质、按量完成工作任务,或者未能通过甲方的试用期考核和表现评估,或被认定为不能满足劳动合同约定的岗位要求或岗位说明中规定的岗位职责的;
(2)乙方违反诚实信用原则对影响劳动合同履行的自身基本情况有隐瞒或虚构事实的,或在应聘时提供的个人资料是虚假的,包括提供虚假学历证书、虚假职业资格证明、假身份证、假护照、假户籍证明等个人重要证件以及虚假或伪造的离职证明、体检证明等;对工作履历、知识、技能、业绩、健康等个人情况说明与事实明显不符或有重大出入的;或个人简历、求职登记表等填写内容不真实的,或没有如实说明与应聘岗位相关的情况的;
(3)乙方与其他公司存在未尽法律义务,或与其他公司存在法律纠纷尚未处理完毕可能影响工作的;
(4)在甲方指定的机构所进行的体检结果不符合本行业所规定的卫生标准和体检要求的,或患有精神病或不适合从事劳动合同约定岗位工作的疾病或缺陷的;
(5)乙方曾受到其他公司书面警告或辞退等严重处分而在应聘时未
委托招聘合同书范本
甲方(雇主):
地址:
电话:
统一社会信用代码:
法定代表人:
委托人:
乙方(中介服务方):
地址:
电话:
统一社会信用代码:
法定代表人:
委托代理人:
鉴于本着互惠互利的原则,乙方同意为甲方提供招聘服务。据此,双方依据《中华人民共和国民法总则》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规,经过友好协商,达成以下协议:
一、委托内容
1. 甲方授权乙方为其公司招聘一名适合其职务的员工,包括但不限于职位名称、岗位要求、待遇水平等,具体见招聘简章。
2. 乙方将会通过网站、社交平台、招聘会等方式公开发布职位信息,同时通过VIP会员、人才库、猎头服务等操作争取更多的求职者参与招聘。
3.乙方将根据甲方提供的招聘需求,对求职者进行筛选、面试及推荐,并按照双方约定的方式向甲方提供人才推荐服务。
二、双方权利与义务
1. 甲方承诺提供准确、详细、真实的职位信息,包括但不限于职位名称、工作地点、薪酬待遇、工作内容等。
2. 甲方应当尽职调查和审核被推荐人的情况,确保其具有合法、合规的身份和求职资格,若出现问题,应及时与乙方协商解决。
3. 甲方应当及时通知乙方是否考虑被推荐人,经甲方同意,乙方才可与被推荐人接洽面试。若被推荐人与甲方签订劳动合同,甲方应支付乙方协议约定的佣金。
4. 乙方承诺根据甲方的要求,对求职人员进行筛选,并根据甲方的方案推荐有经验、素质高、业务能力突出的求职者。
5. 乙方承诺遵守保密原则,不得将甲方的商业秘密泄露给任何第三方,同时也要求甲方对求职者个人信息予以保密。
三、费用结算
1. 甲方按照约定支付乙方招聘费用(包括人才推荐费、招聘广告费等),费用结算方式为:甲方与乙方签订合同后,先全额支付人才推荐费用,若求职者被成功录用,甲方再根据约定支付后续费用;
2. 若招聘期超过90天,乙方在应收佣金计算时按招聘服务费率逐月累计计算佣金。
四、违约责任
1. 如乙方向甲方推荐求职者后,甲方因故没有安排面试或主动撤回候选人申请,乙方已完成服务,由甲方自行承担费用;
2. 甲方出现无法正常提供服务的情况,已支付部分应退回的服务费用,则甲方需全额退还并支付扣除的服务费用;
3. 如甲方未履行本合同约定的义务或部分履行,乙方有权利中止或终止本合同,并要求甲方承担违约责任,同时有权利向甲方追讨已支付但未使用的费用。
五、其他
1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有平等合法性;
2. 本合同自甲方和乙方签字盖章之日起生效,具有法律效力;
3. 本合同任何争议均应协商解决。如协商不成,则应将纠纷提交至履行地有管辖权的人民法院诉讼解决;
4. 本合同未约定事项,由甲、乙双方协商确定。
甲方(雇主):________
委托人:________
乙方(中介服务方):________
委托代理人:________
签署日期:________
委托招聘合同书
甲方:企业名称
联系人:
地址:
电话:
乙方:人力资源服务机构名称
联系人:
地址:
电话:
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,经协商一致,签订本《委托招聘合同书》(以下简称“本合同”)。
一、合同目的与范围
1.1合同目的
甲方以填补企业组织所需人员的空缺为目的,委托乙方进行企业所需岗位的招聘工作。
1.2合同范围
甲方委托乙方招聘岗位如下:(详见附件)
二、招聘岗位的职责及要求
2.1甲方将招聘岗位的职责及要求告知乙方,以便乙方能够为甲方进行精准招聘。
2.2甲方有权利于乙方放宽或加强某项招聘要求。
三、合作要求
3.1乙方应向甲方提供符合甲方招聘岗位要求的优秀人才。
3.2乙方需根据甲方的要求提供完整、详尽的人才资料,包括但不限于简历、相关证书等。
3.3关于招聘的保密性,乙方在得到甲方的同意后,可以将公司的信息披露给候选人,但不得向第三方泄露甲方的名字、公司名、联系方式等敏感信息。
四、双方权利及义务
4.1甲方的权利及义务
4.1.1甲方应按合同约定向乙方支付服务费用。
4.1.2甲方应配合乙方完成招聘工作,如提供岗位信息、参与面试等。
4.2乙方的权利及义务
4.2.1乙方应根据甲方招聘岗位的要求,提供符合条件的候选人。
4.2.2乙方应派遣专业招聘人员协助甲方面试,提供切实有力的招聘服务。
4.2.3乙方应确保所提供的人才诚实、勤奋、具备工作能力,不得存在虚假和欺骗性。
五、费用支付及合同期限
5.1本合同有效期从签订之日起至完成甲方所需人员的招聘工作后终止。
5.2本合同所规定的费用是指乙方招聘人员实际缴纳的服务费用,不包括人才的基本工资及其他福利待遇。
5.3甲方应在收到发票后的5个工作日内支付服务费用到乙方指定账户。
六、争议处理
本合同项下的争议,如果甲、乙双方协商不能解决,应当提交所在地法院处理。
七、协议变更及终止
7.1任何一方应提前10个工作日以书面形式通知另一方以协商方式终止合同。
7.2在提前通知的情况下,本合同的终止不会影响双方的合法权益。
八、附则
8.1双方应在合同工期内安排好招聘事宜,并保证合同的合法性和有效性。
8.2本合同在甲、乙双方签署后生效,不可复制、转让。
8.3合同各方须保留本合同原件,当有争议时,以本合同的原件为准。
甲方:___________ 乙方:______________
签字:___________ 签字:_______________
日期:___________ 日期:_______________
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,经双方协商,本着自愿、平等的原则,达成合同条款如下:
一、合同期限:
合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满终止执行,因本店工作需要,在双方同意的条件下,可续订合同。
二、工作岗位:
经双方协商,乙方在合同期内从事导购员。
三、工作时间(10:00-20:00)
四、劳动报酬:
根据甲方现行工资制度,确定乙方的劳动报酬构成为:
整天基本工资1600元,三个月后1800元。另加个人销售提成2%+工休4天,除工休无特殊情况外,请假不得超过三天,请假四天按双倍工资扣除。每月28号发上个月工资,整天班第一个月扣押金三百,半天班扣押金二百元,合同期满补发押金,期满双方继续签约基本工资另加一百。
五、劳动纪律:
1、员工须遵守国家法律规定。
2、员工应遵守公司的各项规章制度及员工守则,遵守公司规定的工作程序。
3、员工如违反本店的规章制度本店可以根据情节轻重给予必要的处分。
4、员工如毁损或遗失财物的,或盘点少货的,依市场价格予以补偿甲方。
六、规章制度:
《导购员守册》和员工守则作为合同附件与本合同同时生效。
七、合同解除:
符合下列情形之一的,本店可以解除本合同。
A 上班未满半个月无工资待遇;
B 员工严重违反劳动纪律和店内的规章制度的,或有严重损害本店利益的行为,或严重失职,(不给予押金,并追究法律责任。)
C 本店因生产经营情况发生变化而多余职工或店宣布解散。(给予押金)
D 如有其它原因需离店辞职,须店里招到人员,否则工资免谈。
八、法律效力:
本合同工式两份,双方各执一份,经双方签字后生效。
签约双方已读懂并接受以上条款的约定,现自愿签字。
甲方: 乙方: 签章:
代表人: 签章: 乙方身份证号:
甲方地址: 乙方地址:
联系电话: 联系电话:
合同签署地:
合同签署时间: 年 月 日
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,经双方协商,本着自愿、平等的原则,达成合同条款如下:
一、合同期限:
合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,合同期满终止执行,因本商城工作需要,在双方同意的条件下,可续订合同。
二、工作岗位:
经双方协商,乙方在合同期内从事暧梅网络购物商城导购员。
三、工作时间(可以随自己安排)
四、劳动报酬:
根据甲方现行工资制度,确定乙方的劳动报酬构成为:
凡在本商城促销100元,将获酬劳5元。即销售酬劳为销售本金的5%。另加发名片100张将获酬劳50元,不限时间不限地点。每星期六、星期天结算酬劳,可累积叠加到一定酬金再结。当销售额达到1万,除了拥有酬金外将奖励100元及本商城的礼物一份,当销售额达到10万,除了拥有酬金外将奖励三星GALAXY S4一台及在本商城购物享受6折优惠。销售越多,奖励越多。
五、乙方义务:
(1) 乙方有义务维护“暧梅网络购物商城”品牌形象,不得恶意做出损害“暧梅网络购物商城”的行为。
(2) 乙方应遵守国家法律法规,如乙方在其网站内容上出现违法信息或者乙方在促销过程中出现违反国家法律法规的行为,由乙方独立承担,与甲方无关且甲方有权终止该合同。
(3) 乙方应当严格保守从另一方所获取的商业秘密,在未事先取得另一方书面同意的情况下,不得向任何第三人披露。本合同终止后,本合同规定的保密条款对双方仍具有约束力。
六、乙方权利:
(1) 乙方成为甲方“暧梅网络购物商城”体系中的一员,并享受甲方商城产品所带来的一切利益。
(2) 乙方有权优先得到甲方新产品的知情权。
(3) 乙方享有甲方所进行的网络活动或其它形式推广活动的参与权与宣传权。
七、合同解除:
符合下列情形之一的,本专卖店可以解除本合同。
员工严重违反劳动纪律和本商城的规章制度的,或有严重损害本商城利益的行为,并追究法律责任。 本商城因生产经营情况发生变化而宣布解散。
八、法律效力:
本合同工式两份,双方各执一份,经双方签字后生效。
本招聘将不收任何押金,期满双方继续签约。签约双方已读懂并接受以上条款的约定,现自愿签字。
甲方: 乙方:
代表人: 乙方身份证号:
甲方地址: 乙方地址:
联系方式:电话: 联系方式:电话:
合同签署时间: 年 月 日 合同签署时间: 年 月 日
招聘方(简称甲方):____________________________
受聘方(简称乙方):____________________________
甲方招聘合同制职工,按有关规定,已报请有关部门批准。甲方已向乙方如实介绍涉及合同的有关情况;乙方已向甲方提交相关证件。甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。
第一条 合同期限
合同期限为____ 年(或____ 个月),从____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止。
第二条 职务(或从事某工种的工作)
甲方聘请乙方担任____ 职务(或从事某工种的工作)。
第三条 工作时间
每周工作____天,星期____ 休息。每天工作时间为____小时。上下班时间按甲方规定执行。
第四条 劳动报酬
乙方在工作期间,月薪为____ 元。
第五条 劳动纪律要求
乙方应当严格遵守甲方单位各项规章制度,遵守劳动纪律,服从分配,坚持出勤,积极劳动,保证完成规定的各项任务。
第六条 劳动合同的变更
发生下列情况之一者,允许变更劳动合同:
1.经甲乙双方协商同意,并不因此而损害国家和社会的利益;
2.订立劳动合同所依据的法律规定已经修改;
第七条 违约责任
(一) 甲乙双方不得擅自解除合同, 若乙方违反工作纪律、违反聘用单位规章制度、无责任心,给甲方造成经济损失的,甲方有权按规定予以处理。
第八条 本合同期满后,甲乙双方一致同意,可以续订合同。
本合同于 年 月 日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同,合同执行中如有未尽事宜,须经双方协商,作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。 本合同正本一式二份,甲乙双方各执一份。
甲 方:____________________ 乙 方:____________________
____年____月____日 ____年____月____日
招聘合同书
一、背景
随着社会经济发展和人才竞争的加剧,企业招聘人才成为日益重要的一环。合理、规范的招聘合同能够为企业和员工带来更多的保障,避免劳动法律纠纷的发生。
二、招聘合同书的重要性
1.保障招聘双方权益:招聘合同能够规范双方的权利和义务,明确双方的权益范围,有效避免纠纷的发生。
2.提高招聘效率:书面化的招聘协议可以更快、更清晰地确定招聘条件,减少对招聘人员的不必要的询问和反复沟通,提高招聘效率。
3.预防劳动关系的纠纷:招聘合同中能够详细地规定双方劳动合同的期限、工作内容、工作地点、薪酬待遇、考核标准等,完善的招聘合同能够有效地预防劳动关系的纠纷。
三、招聘合同书的内容
1.基本信息:招聘人员、职位名称、工作地点、入职时间、招聘方式、就业形式等。
2.劳动合同期限:招聘合同应当明确双方的劳动合同期限。如果需要试用期,应当明确试用期的期限、工作内容、工资待遇等。
3.工作内容:招聘合同应当明确工作内容和职责,以防止员工执行错误或不明确的工作。
4.工作时间和休息时间:招聘合同应当明确员工的工作时间和休息时间,以维护员工的合法权益。
5.薪酬待遇:招聘合同应当明确薪酬支付方式、薪酬标准、奖惩制度等,以保障员工的劳动报酬。
6.保险与福利:招聘合同应当明确员工享受的福利和保险项目,如医疗保险、社会保险等。
7.劳动关系终止:招聘合同应当明确劳动关系终止的条件、程序和制度。
四、招聘合同的建立方式
1.书面签署:招聘合同以书面形式签署,要注重严谨、一切合法合规。
2.采用标准化合同:企业可以采用起草好的标准化招聘合同,根据实际情况进行修改,减少风险并保证合法性。
3.电子签署:在网络时代,电子合同签署逐渐成为一种新的方式,可以节省签署时间并达到签署的实时性。
五、招聘合同的变更、解除、终止
1.变更:招聘合同的变更应当事先经过员工同意,以书面形式确认,并加盖企业公章确权后才生效。
2.解除:一方解除招聘合同前应当事先向对方提出书面解除通知,解除的原因及依据必须合法。如果双方不同意解除,可以提请相关劳动仲裁委员会或者跟人民法院进行诉讼。
3.终止:招聘合同期满,或者到达双方约定的终止时间,招聘合同等于自然终止。或者根据双方协商,签订续约合同来保证工作的顺利进行。
六、结论
招聘合同书的建立对于企业和员工都有着重要的意义,具有合法、公正、规范的特点,为建立良好合法的人才招聘制度和推动企业管理效率和职工保障水平提供了重要的法制基础。
如今社会的发展速度越来越快,签订购买合同后,能够更好地保护双方的利益。你是否了解如何撰写合同呢?以下是本文为您准备的最新关于“员工试用合同书”的范文,请您阅读,一起体验文字和语言的魅力!
甲方:________________________
乙方:________________________
身份证号:____________________
甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等商议,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。(试用期最长不超过3个月)
一乙方的岗位(工种)为:_______________________
在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项管理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。
三乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。
四乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。试用期劳动合同五乙方在试用期内,公司的福利待遇均已包含在试用期工资内。
六乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,商议解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。
八在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发明乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤,依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。
九在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的管理规章制度的;或者有意或严重失职,给甲方利益造成伤害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的有意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。
十一试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇。
十二乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。
十三本合同经双方签字后起生效。
十四未尽事宜,甲乙双方商议解决。
甲方:(公章)_____________乙方:(签字)_____________
日期:__________________日期:__________________
第十七条乙方在合同期间接受甲方提供的出资专项技术培训,约定为甲方的服务期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。乙方若违反本条约定,提前解除合同的,应偿付甲方培训费用__________元人民币,对已履行部份服务期的,按照服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用偿付。
第十八条双方可另行签订《培训/教育协议》,约定具体服务期、赔偿标准并执行。
第十九条乙方应当保守甲方的商业秘密,商业秘密系指不为公众所知悉,能为甲方带来经济利益,具有实用性并经甲方采取保密措施的技术秘密和经营信息。包括但不限于下述内容:
1、技术信息。技术信息的范围一般包括技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品样机、模型模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等等。
2、经营信息。经营信息的范围一般包括客户名单、营销计划、采购资料、定价政策、不公开的财务资源、劳动报酬、进货渠道、产销政策、招投标中的标的及标书内容等。
3、公司依照法律规定和有关协议约定对外应承担保密义务的事项等。
第二十条乙方的竞业限制期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。竞业限制的范围为____________________,地域为____________________。在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿,具体标准为______________,支付方式为___________。若乙方违反规定的,应支付违约金___________元人民币。如果违约金不足以弥补甲方所受的实际损失的,甲方保留向乙方追偿实际损失的权利。
甲乙双方经自愿、郑重、友好协商,本着“相互信任、互利互惠”的原则,为解决医院目前设备欠缺的问题,就微波多功能治疗机 型号:HB-W-D壹台(附件壹套)试用达成以下协议:
(一)甲方责任:
1、甲方必须负责保证乙方所提供设备的妥善保管,不得人为损坏,不得遗失,否则照价赔偿。
2、若发现设备存在质量问题或技术指标达不到使用标准时,甲方有权终止执行使用协议,另而选择其它产品。
(二)乙方责任:
1、乙方提供医疗设备给甲方试用前,需先经过甲方设备管理部门的同意,不得私自投放给临床科室试用。
2、乙方提供医疗设备给甲方试用前,必须无条件向甲方提供《营业执照》、《医疗设备经营许可证》、《医疗设备生产许可证》、《医疗器械注册证》、授权书等相关文件证明。
3、设备试用期间,乙方要负责培训、指导甲方临床医务人员按照正规的操作程序使用设备。
4、若因产品质量问题而引发的一切医疗事故和纠纷,由乙方承担其相应的法律责任和经济赔偿。
二、该协议由甲乙双方同意以上条款签字后执行。试用期满后,甲方需购置乙方的设备,一切严格按照医院的《采购医疗设备、卫生耗材管理办法》执行。
试用时间:20xx年 月 日 ~ 20xx年 月 日。
乙方授权甲方试用乙方的 软件产品,双方本着诚实信用的原则签订本协议。
1. 本软件产品受中华人民共和国版权法的保护。用户获得的只是本软件产品的试用权。本软件产品的版权归乙方所有,受到试用版权法及其他知识产权法及条约的保护。
2. 乙方免费提供试用版软件给甲方使用,试用期内不收费用。
3. 在签订试用协议后,乙方将(远程)指导甲方安装、调试。
4. 甲方不能以任何理由对乙方提供的软件进行破解、反编译等窃取乙方软件技术资料的操作,否则视为对乙方的侵权。
5. 甲乙双方签订软件试用协议后,乙方免费为甲方提供技术支持,主要形式为通过接听电话、Email、QQ、MSN交流。
6. 使用本软件产品的试用版本由甲方承担风险,在适用法律允许的最大范围内,乙方在任何情况下不就因使用或不能使用本软件产品的试用版本所发生的特殊的、意外的、直接或间接的损失承担任何责任。
7. 软件试用期满,甲方可以选择与乙方签订合作协议或购买乙方的正式软件,否则甲方必须彻底删除乙方提供的试用版软件及其备份。
8. 甲方不得以任何形式将乙方产品提供给第三方。
9. 对任何违反以上约定,造成受害方损失的,乙方有权有追究甲方法律责任。
10. 试用期满,本协议自动终止。
11. 本协议一式两份,双方各执一份。双方在本协议上签字盖章,本协议生效。
编号:
甲方:(用人单位)
法定代表人:
乙方:(劳动者)
身份证号:
甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同,____年____月____日到____年____月____日为员工的试用期限。现甲乙双方协商一致同意解除劳动合同:
第一条原合同的劳动合同期限至____年____月____日止,现因________的原因,乙方要在试用期提前解除劳动合同。双方协商,现劳动合同期限至____年____月____日止。
第二条甲方应当支付乙方的工资到____年____月____日劳动合同结束为止;应当缴纳社保至____年____月____日止;因甲方的原因提早解除劳动合同,还应当支付给乙方一定的经济补偿金和赔偿金共____元。
第三条乙方应当在合同结束之后____日内办理完交接手续和离职手续,并承诺自愿放弃除本协议约定以外的其它诉求。甲方应当在乙方办理完手续之后出示离职的证明。
第四条本协议自甲乙双方签字后生效,双方各执一份,具有同等的法律效力。
甲方(盖章):_______________乙方(盖章):___________________
甲方代表签名:_______________乙方代表签名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
电话:_______________________电话:___________________________
传真:_______________________传真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
在各项法制政策的不断完整的今天,书写一份合法合规的合同是非常重要的。合同是当事人之间设立、变更、终止民事关系的协议,如何去写好一份优秀的合同呢?希望以下建议可以帮助你解决问题。
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商铺房屋租赁合同书范文1出租人姓名(甲方)__________ 身份证号码__________________ 电话__________
承租人姓名(乙方)__________ 身份证号码__________________ 电话__________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定,甲乙双方在自愿的基础上,就甲方将其拥有的商用房出租给乙方一事,达成以下协议:
第一条 房屋的基本情况:该房位于104国道北二环,北星花园临街108#,结构两层,计104.12平米。内置楼梯及洗手间地板,水电通入。
第二条 租赁期限及约定:
1.租赁期限为_____年,从_____年___月___日起至______年___月___日止。
2.房屋租金每年人民币(大写)__________________元(¥_______元)。
3.付款方式:签约之日,一次性支付两年的房租全款。
第三条 协议事项:
1.房屋在租赁期内所产生的一切费用均由乙方承担。
2.乙方应合理使用并爱护房屋及其附属设备,保持周围环境整洁,做好防火防盗及水电使用安全工作,如果发生火灾及电气事故应负全责。
所租房屋的结构未经甲方同意不得擅自改动,如果人为损坏、擅改或不合理使用致使房屋及其附属设施(如两门、窗、楼梯等)损坏或发生故障,需负责维修还原及赔偿损失。3.甲乙双方如果因特殊情况或不可抗力的客观因素等需提前终止合同的,必须提前一个月告知对方,甲乙双方协商一致,书面变更或解除合同。
4.乙方未经甲方同意,擅自将房屋转租他人,或进行非法活动
,存放危险品影响公共安全等行为,甲方有权解除合同。5.续租事宜:租赁期满,乙方如需继续使用,必须在租赁期满前一个月向甲方提出,甲方遵照乙方意愿,双方签订下一年房屋租赁合同,同时乙方付清房租全款。
6.租赁期满,乙方未续租,租赁关系自然解除,甲方有权收回房屋,乙方应在租赁期满后五日内搬离。
租赁期满后不归还房屋的,除补交租金外,应赔偿违约金。乙方按本合同约定返还房屋时,应经甲方验收认可,并相互结清各自的费用,方可办理退租手续。7.违约责任:本合同签订后任何一方违反,应赔偿给另一方违约金壹仟元。
8.乙方在签订本合同之时,应向甲方交纳_壹仟_元的装修押金,该押金不得用来抵减门面房租金,乙方如能在合同期内履行三(2)中的相关协议,到期后甲方全额将押金退还乙方(不计息)。
第四条本合同经双方同意,共同遵守,如有未尽事宜,经甲乙双方协商后作补充规定,补充规定与本合同具有同等效力。在租赁期间,甲乙双方应保持友好,互相以诚信为本。在合同的履行中发生纠纷,应协商解决。协商不成,可诉请人民法院处理。
第五条 本合同双方签字后生效。合同一式两份,甲乙双方各执一份。
备注:
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
商铺房屋租赁合同书范文2出租方(以下简称甲方):
通讯地址: 邮编:
联系电话:
承租方(以下简称乙方):
身份证号: 通讯地址:
邮编: 联系电话:
一、面积
乙方意向承租甲方开发之 地段地 号商铺,该商铺建筑面积为 ㎡,该面积为暂测面积,最终将以签订正式租赁合同时的实测建筑面积为准。
二、价格
该商铺租价为 元/㎡·月(不含物业费及其他能源费)。年租金为 元(大写: 元整)。(不含物业费及其他能源费) 物业管理费为 元(大写: 元整)
三、租赁期为 年,自 年 月 日至 年 月 日。
四、装修期为 月,自 年 月 日至 年 月 日。
五、免租期为 月,自 年 月 日至 年 月 日。
六、租金付款方式押付。
七、意向保证金
1.乙方在签署本意向书同时缴纳意向保证金
元(大写: 元整),该意向保证金在签署《商业租赁合同》后自动转为该租赁合同中规定的履约保证金部分。2.乙方在签订本意向书后,在甲方通知的期限内,与甲方签署《商业租赁合同》及相关文件,否则甲方有权另行出租该商铺。
3.本意向书签署后,若乙方单方面不履行约定,意向保证金不可退,该意向书同时作废。
若甲方因故不履行约定,则全额退还乙方保证金,该意向书同时作废。八、本意向书一式叁份,其中甲方贰份,乙方壹份,叁份具有同等法律效力。
九、本意向书自甲乙双方签字、盖章后生效。
甲方: 乙方:
经办人: 授权代表:
年 月 日 年 月 日
商铺房屋租赁合同书范文3出租方: (以下简称甲方)身份证号:
承租方: (以下简称乙方)身份证号:
经甲乙双方协商,乙方自愿承租甲方房屋,为明确各自的权利及义务,在平等、互利、协商一致的原则下,根据《中华人民共和国合同法》有关条款,签订如下合同,供双方共同遵守。
第一条:乙方承租位于积 平方米,期限 年,租用期限为 年 月 日至 年月日租金按市场行情算起,如与涨价时按市场行情涨价。
第二条:双方商定每年租金¥ 元,大写 元整。房费一年一付,乙方于每年 月 日前一次性付清。
第三条:乙方向甲方交质量保证金 元,待房租到期后甲方查看房屋完好后一次性退还给乙方。
第四条:乙方在承租期内保证不损坏房屋、门窗及屋内所有设施,未经甲方同意,不得改变房屋结构,不得擅自增设有损房屋结构的其他设施,若损坏照价赔偿。
第五条:在租用期内,水费、电费、房产税等各项费用均由乙方承担。水、电、房屋的维修由乙方负责。乙方在租期内必须做到防电、防火、防盗,责任自负。
第六条:乙方在租赁期间不可将房屋转租他人,转让须征得甲方同意。
第七条:本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自签订之日起生效,如有一方违反,可按全年房费的20%赔付。
第八条:合同到期后乙方如需续租,同等条件下乙方享有优先租用权。合同到期前乙方必须提前半月要和甲方协商交纳租金,并续签合同后方可使用,否则,甲方有权终止合同,如乙方不继续租用,必须在合同到期前一个月告知甲方,否则甲方不予退还保证金。
第九条:合同终止后乙方不得以任何借口拆走卷闸门及破坏房屋结构。
第十条:如遇国家建设性拆迁,乙方应无条件搬出,甲方退还乙方剩余租金,甲方不承担任何赔偿。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
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甲方(出租方):____________________(以下简称甲方)
乙方(租赁方):____________________(以下简称乙方)
一、乙方因办公之需现向甲方订购租赁由甲方拥有全部物业权益可供出租的________________________房产,租赁面积______________平方米(以下简称“该房产”)。
二、甲乙双方同意并确认,该房地产的租赁定价为每月_____________元/平方米,乙方所租赁写字间每月租赁金共计_____________________。
三、甲乙双方同意并确认,在签定本协议书时,乙方向甲方支付相等于一个月租金共计人民币________元,作为乙方履行本《_____________租赁写字间协议书》的定金。
四、乙方承诺在签署本《_____________租赁写字间协议书》后七个工作日内与甲方正式签定《_____________物业租赁合同书》,签定时乙方应将本协议退还甲方,在正式签订房屋租赁合同后,协议书中的乙方已缴定金充抵租金保证金,不足部份由乙方另行支付。
五、甲乙双方必须严格遵守本《_____________租赁写字间协议书》中规定,如乙方未能在《_____________租赁写字间协议书》规定的期限内与甲方签署《_____________物业租赁合同书》,即视为乙方自行终止本《_____________租赁写字间协议书》并放弃乙方在本协议中规定的所有权益,乙方已向甲方支付的定金视为乙方对违约的赔偿,甲方有权不予退回乙方已缴付的定金,并有权将该物业另行出租,而无须通知乙方。
如甲方在《_____________租赁写字间协议书》规定的期限内悔约不向乙方出租本协议第一条规定的房产,即视为甲方违约,甲方必须在违约之日起十五天内双倍返还定金给乙方,本协议则随之作废。
六、该房产的用途为办公使用的写字间。
七、本协议书在履行过程中如发生纠纷,双方应协调解决。如双方协商不成,可依法向成都市仲裁委员会申请仲裁,或协议签定地的人民法院提起诉讼。
八、本《_____________租赁写字间协议书》壹式贰份,甲乙双方各执壹份。
九、本合同的解释权归_______________________。
十、本协议自双方签字盖章之日起正式生效。
甲方(签章):________________________
乙方(签章):________________________
签订时间:______年______月_____日于______
甲方_________________身份证号码:___________________
乙方__________________身份证号码:___________________
出租之房屋(店面)座落于____市______区_____________________________________.建筑面积______平方米。室内设备包括_______________________________________________________.甲、乙双方就上述房屋(店面)友好协商,达成下列条款,以资共同遵守履行。
一、租赁用途为__________________________________________之用,不得擅自另作他用。
二、租赁期限:暂定______年,从_____年____月____日起至_____年____月____日止,每月租金为人民币___________________元整。(__________元)
三、付款方式:乙方每_____应向甲方缴纳租金人民币_________________元整,每次租金必须提前_____天内交清。
四、合同签订之日,乙方向甲方交付人民币_________________元整作为押金,待不租或期满费用算清后,甲方应将押金无息退还乙方。
五、乙方必须依约交付租金,如有拖欠押金,甲方每天按租金拖欠部分的2%加收滞纳金,并有权追回乙方所欠的租金和提前解除合同收回房屋。
甲方原则上不同意转让,但乙方经营确有困难时,应提前向甲方申明,经甲方授权同意,乙方才可实施转让事宜。
六、租赁期间,双方均不得借故解除合同,当事人一方如有正当理由要求解除合同时,必须提前壹个月通知对方,解除合同归还房屋,并赔偿违约金壹个月。
乙方转让时需向续租方明示本协议内容,转让期为租期内期限;乙方没有通过甲方书面同意及签字的转让行为,属乙方无效转让、乙方的无效转让是违约行为甲方不予承认。
七、乙方要遵守____的暂住条例,不得利用该房屋之便进行非法活动,否则乙方要自行承担由此所产生的一切法律责任,甲方概不负责并有权提前终止租赁合同。
乙方无效转让的责任由乙方(即转让方)和续租方承担,如该无效转让已交接结束,责任由续租方全额承担。
八、租赁期间内,乙方如中途让给他人转住(用),需经甲方同意,不得私自转租。
九、租赁期间,乙方应负责交付:□水、电费□电话费□卫生费□管理服务费。
十、租赁期间,乙方应爱惜室内一切设备,如因故意或过失造成租用房屋及其配套设施损坏,应负责恢复房屋及其配套设施原状,无法恢复的应酌情赔偿。
租房者在遵守前期协议的情况下,可以获得优先续租权,但必须在原租期结束日前一个月与甲方重新签订租房协议,租金在前期协议租金基础上逐年捉增。
乙方应按时将房屋归还甲方,如乙方需续租,须提前半个月与甲方协商,在同等条件下,乙方有优先承租权。租赁期满后,乙方退出时,若有家具杂物等布置不搬者,甲方将视其为废弃物。
本协议经甲乙各方协商一致、同意、签名盖章后生效,签订之日为本协议的生效日期;所有条款必须执行、本协议内所涉违约的违约金金额为人民币叁仟元整,凡乙方违约将支付给甲方违约金外同时甲方收回房屋并且乙方根据本协议条款缴清各种费用所有应付款。
十二、合同签订之日的电表底数为______,水表底数为______,煤气表底数为______.
十三、本合同若有未尽事宜,由甲、乙双方协商解决,另拟定补充协议。
本合同自签订之日起生效,本合同壹式叁份,甲、乙双方各持一份,送工商壹份,叁份都具有同等法律效力。
附加:_____________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
甲方(签名盖章)乙方(签名盖章)
签约日期:______年___月___日
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甲方(出租方)
乙方(承租方)
现经甲乙双方充分了解、协商,一致达成如下租房合同:
一、 房屋的坐落、面积、装修及设施、设备:
二、租赁期限:,即年月日至年月日。
三、租金及交纳时间:每月元,乙方应每月付一次,先付后住。第一次乙方应于甲方将房屋交付同时,将房租付给甲方;第二次及以后付租金,乙方应提前一个月付清。
四、租房押金:乙方应于签约同时付给甲方押金元,到期结算,多余归还。
五、租赁期间的其他约定事项:
1、甲乙双方应提供真实有效的房产证、身份证等证件。
2、甲方提供完好的房屋、设施、设备,乙方应注意爱护,不得破坏房屋装修、结构及设施、设备,否则应按价赔偿。如使用中有非人为损坏,应由甲方修理。
3、水、电、煤气、电话、网络、有线电视等的使用费及物业、电梯、卫生费等所有费用都由乙方支付。入住日抄见:水度,电度,煤气度。所有费用乙方应按时付清。
4、房屋只限乙方使用,乙方不得私自转租、改变使用性质或供非法用途。租下本房后,乙方应立即办好租赁登记、暂住人口登记等手续。若发生非法事件,乙方自负后果。在租赁期限内,甲方确需提前收回房屋时,应当事先商得乙方同意,给乙方造成损失的,应当予以赔偿。
5、合同一经签订,双方都不得提前解除。租赁期内,如遇不可抗力因素导致无法继续履行本合同的,本合同自然终止,双方互不承担违约责任。
6、甲乙双方约定,乙方如需开具房租发票,因此产生的税费由乙方支付。
7、此合同未尽事宜,双方可协商解决,并作出补充条款,补充条款与本合同有同等效力。双方如果出现纠纷,先友好协商,协商不成的,由人民法院裁定。
8、本合同经签字(盖章)生效。
9、其他约定事项:
六、违约责任:
甲乙双方中任一方有违约情况发生的,违约方应向守约方支付违约金,违约金为元,损失超过违约金时,须另行追加赔偿。
七、本合同一式两份,甲乙两方各执一份,具有同等 法律效力。
甲方(签字) 乙方:(签字)
联系电话: 联系电话:
签约日期:
关于个人租房合同范本出租方(以下简称甲方 )承租方(以下简称乙方 )根据《中华人民共和国民法典》及有关规定,甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上,经协商一致,为明确双方之间的权利义务关系。
条合同期满,乙方继续租用与否应提前一个月与甲方续签协议或取消续约;合同期未满,甲方不得转租他人,否则乙方有保留自己权益的权利;合同期满,乙方如不再续租又无违反以上条款行为,甲方须全额返还乙方押金。
第一条:房屋的坐落、面积、装修、设施情况
1、甲方将其拥有的坐落于____市 室的房屋出租给乙方使用。
2、该出租房屋建筑面积共 平方米。
3、该房屋现有装修及设施情况,由双方在《物业验收单》中加以说明。该《物业验收单》作为甲方按照本合同约定交付乙方使用和乙方在本合同租赁期满交还该房屋时的验收依据。
乙方不得擅自改变室内结构,并爱惜使用室内设施,若人为损坏的将给予甲方相应赔偿;应及时通知甲方。
第二条:租赁期限、用途
1、该房屋租赁期共 个月。自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、乙方向甲方承诺,租赁该房屋仅作为 使用。
3、租赁期满,甲方有权收回出租房屋,乙方应如期交还。乙方如要求续租,则必须在租赁期满前一个____月内通知甲方,经甲方同意后,重新签订租赁合同。
乙方租赁期间,水费、电费、宽带费以及其它由乙方居住而产生的费用由乙方承担。其中水费3元每吨,生活用水10元每人每月,电费1元每度。
第三条:租金及支付方式
1. 该房屋每月租金: 元(人民币大写: )
2. 该房屋租金支付方式为: .
3. 房屋及水电押金: 元(人民币大写: 整)
房屋修缮与使用在租赁期内,甲方应保证出租房屋的使用安全。乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。如乙方因使用不当造成房屋及设施损坏的,乙方应负责修复或给予经济赔偿。该房屋及所属设施的维修责任除双方在本合同及补充条款中约定外,均由甲方负责(但乙方使用不当除外)甲方进行维修须提前七天通知乙方,乙方应积极协助配合。可以对房屋进行装修装饰,但其设计规模、范围、工艺、用料等方案应事先征得甲方的同意后方可施工。租赁期满后。
首次交付租金时,乙方应另付保证金(人民币大写)________元整(小写________元)。退租时甲乙双方无任何异议,甲方将保证金退还给乙方。
房屋的转让与转租租赁期间,甲方有权依法转让该出租的房屋,转让后,本合同对新的房屋所有人和乙方继续有效。未经甲方书面同意,乙方不得擅自转租、转借承租房屋。甲方同意乙方转租房屋的。
乙方应注意居住安全,自行采取防火、防盗等安全措施。加强用电安全,不得乱拉、乱接电线;对于防盗、防火、用电安全进行经常检查。如乙方措施不当造成损失,其损失由乙方自行承担;造成甲方房屋财产损失,由乙方全额赔偿给甲方;造成第三方房屋财产损失,由乙方负责处理,由乙方全额赔偿对方,并按违约处理。
乙方违约的处理规定在租赁期内,乙方有下列行为之一的,甲方有权终止合同,收回该房屋,乙方应向甲方支付合同租金20%违约金,若支付的违约金不足弥补甲方损失的,乙方还应负责赔偿至达到弥补全部损失为止。未经甲方书面同意,擅自将房屋转租、转借给他人使用的;未经甲方同意,擅自拆改变动房屋结构或损坏房屋且经甲方通知,在规定期限内仍未纠正并修复的;擅自改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法活动的;拖欠房租累计壹个月以上的。乙方逾期交纳水、电、煤气(天然气)及其他相关使用费用,则应按上述费用的1%支付滞纳金。逾期达两个月以上的,甲方有权收回房屋,因此造成后果由乙方自行承担。乙方未经甲方同意,中途擅自退租的,乙方应按合同租金20%的额度向甲方支付违约 金。
乙方不得把社会闲散人员带入房内,对自身安全负责。七、乙方对租用房没有处理权,不能擅自与人合租、转租或借给他人,也不能改变其用途,否则属于违约。如有此类情况发生,甲方有权解除协议并收回房屋。
甲方违约处理规定甲方未按本合同规定时间,交付房屋供乙方使用的,甲方应按日租金的两倍向乙方赔付违约金。逾期七天,则视甲方不履行本合同,乙方有权终止履行该合同。甲方除应按规定支付违约金外。
租赁期满后,如乙方要求继续租赁,则须提前________个月向甲方提出,甲方收到乙方要求后________天内答复。如同意继续租赁,则续签租赁合同。同等条件下,乙方享有优先租赁的权利。在原租期已到期,新的续租协议还未签订的情况下,甲方有权收回房屋,不再签约续租。
擅自解除本合同,提前收回该房屋的,甲方应退还剩余租金以及未使用费用,同时按合同总租金的20%向乙方支付违约金,若支付的违约金不足弥补乙方损失的,甲方还应负责赔偿。因甲方房屋权属瑕疵及非法出租房屋而导致本合同无效时。
乙方租期未到期而要求退租时,必须与甲方协商一致,保证金可视情况给予退还。乙方承租到期应完好归还房屋和所有钥匙及有关物品,如果所租房内的所用设备有损坏,乙方负责修复或者甲方在保证金内扣除相应赔偿金额。
第八条:产权变更如甲方按照法定程序将房屋所有权转移给
在无约定的情况下,本合同对新的房屋所有权人继续有效。甲方出售房屋,须在三个月前书面通知乙方,乙方有优先购买权。合同终止与解除乙方应于房屋租赁期届满后____日内,将承租房屋及附属设施设备交还甲方。乙方交还甲方房屋应当保持房屋及设施设备的完好状态,不得留存物品或影响房屋的正常使用。未经甲方同意留存物品视为乙方已做抛弃。
本房屋月租金为人民币______元,按月/季度/年结算。每月月初/每季季初/每年年初___日内,乙方向甲方支付全月/季/年租金。
第六条第1款规定的情况,甲方有权解除合同,收回出租房屋。
第十条:免责条件有下列情形之一的,甲乙双方可以变更或者解除本合同:甲乙双方协商一致的;不可抗力致使本合同不能继续履行的;
租赁期满后,如乙方要求继续租赁,甲方收到乙方要求后___天内答复。如同意继续租赁,则续签个人租房合同书。同等条件下。
3、依照政府房屋租赁政策或法律规定必须变更或终止合同的;
4、依照政府房屋拆迁公告规定时间需要拆除房屋的。
5、因上述原因而终止合同的,租金按照实际使用时间计算,多退少补。
第十一条:其他约定
1、本合同未尽事宜,经甲、乙双方协商一致,可订立补充条款。补充条款及附件均为本合同不可分割 的一部分,与本合同具有同等法律效力。
租赁期间,任何方提出终止合同,经双方协商后签订终止个人租房合同书。若一方强行中止合同,须向另一方支付违约金 元。
2、甲、乙双方因履行本合同所产生的争议,应协商解决。协商不成时,双方同意向当地法院提起诉讼。
3、本合同连同附件壹式叁份,甲方壹份乙方贰份,具有同等法律效力。甲 方: 乙 方:身份证号: 身份证号:电 话: 电 话:地 址: 地 址:代表人: 代表人:时 间:________年____月____日 时 间:________年____月____日附 件: 物业验收单装修情况:※地面:木地板 地砖 水泥地 其他:※墙面:木墙裙 壁纸 立邦漆 彩喷 其他: 乳胶漆※窗: 铝合金 塑钢 铁窗※门: 防盗门 品牌: 无固定设施:
3.电器家具:
4.钥匙:
5.表数:水表: 表数: 电表: 表数:
6.其他补充:甲方签字: 乙方签字:时 间:________年____月____日 时 间:________年____月____日
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甲方: 乙方:
法定代表人: 法定代表人:
甲乙双方于___年___月___日签订了《 》,合同签订后甲乙双方均按照合同履行了各自的合同义务,但由拆迁,该房产的产权人______提前通知甲方解除租赁合同,致使甲乙双方的合同无法继续履行,现甲乙双方经友好协商,在平等自愿的原则下特订立本协议:
一、房产坐落于______ 区______村______邻______路。
二、甲乙双方于___年___月___日签订《 》于本协议生效之日起提前终止。
三、双方一致确认:甲方已收取乙方交纳的____年____月____日至____年____月____日的租金共计:_________元(大写:____________),现甲方同意扣除乙方已经实际租赁天数的租金:_________元(大写:_______)后,将剩余的租金 _________元(大写:________)退还给乙方,乙方收款后,向甲方出具收款凭证。
四、乙方应将标的物上之信号塔设施拆除。
五、双方其他要求事项全部放弃。
六、本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,效力等同,自双方签字盖章之日起生效。
甲方: 乙方:
法定代表人: 法定代表人:
年 月 日 年 月 日
出租人:
承租人:
合同签订时间: 年 月 日
第一条 出租人资格 本合同出租人属于下列第 种情形:
(一)出租人为政府住房保障主管部门。
(二)出租人为住房保障主管部门依法委托(授权)的管理机构,被委托(授权)单位以委托人或自身的名义与承租人订立本合同。
乙方保证。在转租期间未事先书面通知甲方。
第二条 承租人资格
本合同承租人属于下列第 种情形:
(一)城镇中等偏下收入和低收入住房困难家庭、单身人士、新就业职工。
(二)在城镇有稳定职业1年以上的籍农业转移人口或籍外来务工人员。
(三)在城镇有稳定职业3年以上的非籍外来务工人员。
(四)符合条件的其他群体。
第三条 公共租赁住房基本情况
(一)出租人出租的公共租赁住房(以下简称该住房)坐落
(二)该住房附属设施设备、装饰装修、相关物品清单见本合同附件2。该附件作为出租人按照本合同约定向承租人交付该住房和承租人在本合同解除或者终止后返还该住房时的完整验收依据。
转租期满。甲方有权收回该房屋,乙方应如期返还,在租赁合同约定的期限内。乙方需继续承租该房屋的。
第四条 租赁期限、用途
(二)该住房仅供承租人及本合同附件1载明的家庭成员或共同居住人员居住使用。
第五条
租金标准、支付方式及期限
(二)承租人领取钥匙之日起开始计算租金,采取下列第 种方式支付租金:
1、按月支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期1个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个月的租金。
在转租期间。乙方发现该房屋及其附属设施有损坏或故障时,应用时通知甲方,由甲方按租赁合同的约定;逾期不维修的。乙方可代为维修费用由甲方负责承担。
2、按季度支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期3个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个季度的租金。
乙方应合理使用并爱护房屋及其附属设施。因乙方使用不当或不合理使用。乙方应负责修复,乙方拒不维修。甲方或出租人可代为维修,费用由乙方承担。
3、按半年度支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期6个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个半年度的租金。
转租期间。甲方保证该房屋及其附属设施和设备处于正常的可使用和安全状态,甲方或出租人要对该房屋进行检查、养护的。检查养护时。乙方应予配合。
4、按年度支付。由承租人在领取该住房钥匙时,将本合同为期12个月的租金一次性支付给出租人,提前10个工作日支付下个年度的租金。
在转租期间。出租人需要对该房屋进行改建、扩建或装修的,甲方负有告知乙方的义务。
5、一次性支付。由承租人在领取该住房钥匙时将本合同租金总额一次性支付给出租人。 (三)承租人采取下列第 种方式支付租金:
乙方需装修房屋或者增设附属设施和设备的。必须事先通知甲方,由甲方按租赁合同的约定征得出租人的书面同意。
(四)租赁期内,按照公共租赁住房管理相关规定调整租金标准,承租人承诺按照调整后的标准交纳租金。
第六条 租房保证金
承租人在房屋交付前,向出租人支付第一次房屋租金时,一并满返还房屋时,承租人无违约行为,出租人全额退还租房保证金本金(不计利息)。
根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国城市房地产管理法》及有关法律、法规规定。
第七条 租赁期间相关费用的承担
租赁期间的相关费用,(一)与该住房有关的共用部位、共用设施设备的维修、更新和改造的专项维修资金及相关规定应由出租人承担的其他费用,由出租人承担。
条 甲方应于年 月日前将出租房屋交付乙方使用,甲方迟于约定时间交付出租房屋,乙方可要求将合同有效期延长,但延长时间不超过甲方迟延交付的时间。
第八条 房屋的交付及返还租人,并保证房屋及附属设施设备能够正常使用。本合同附件2载明的《房屋附属设施设备、装饰装修、相关物品清单》,经双方交验签字或盖章,并移交该住房钥匙为交付。
条 本合同在履行中如发生争议,双方应通过协商解决,协商解决不成的可提请管理机构调解。
(二)租赁期满不再续租或申请续租未予核准,以及租赁期间承租人不再符合公共租赁住房租住条件,须提前返还房屋的,承租人在合同到期之日起20日内,将该住房及附属设施设备和相关物品返还出租人。返还房屋时,承租人应当保持该住房及附属设施设备的正常使用状态。
法定代表人: 法定代表人: 委定代理人: 委托代理人: 开 户 行: 开 户 行: 帐号: 帐号: 地址: 地址: 电话: 电话:
第九条 房屋及附属设施设备、相关物品的维修
本合同所称维修,包括但不限于对房屋、附属设施设备及相关物品的维护、修理、更换。
(一)租赁期间,出租人承担不可归责于承租人的下列项目的维修:
1、共用部位、共用设施设备;
2、房屋基础、墙体、柱、梁、楼地板、天棚等构件;
3、相关规定由出租人承担维修义务的项目;
4、依法由维修资金开支的维修科目; 5、其它:。
(二)租赁期间,承租人承担下列项目的维修:
1、房屋门窗的玻璃及门框扇、窗框扇等;
2、分户水表后的水管、水龙头、洗涤盆、便器等给排水设施;
3、分户电表后的电线、插座、开关、灯具等供电照明设施;
4、故意或者过失损坏的房屋构件、配套设施设备及相关物品等; 5、其它:。
(三)应当由第三人维修的,由出租人负责联系维修,承租人也可以自行联系维修。
(四)承租人负责维修的项目,承租人可以自主选择维修人,维修费用自行承担。
房屋所在小区对维修的项目在规格、尺寸、材料、色彩等方面有统一要求的,承租人按照统一要求进行维修。(五)出租人因维修影响承租人居住,应当相应减少租金或者延长租赁期限。(六)出租人对住房进行检查或维修,承租人给予必要的协助。因承租人原因导致该住房未及时检查、维修导致人身伤害、财产损失的,由承租人承担,并承担法律责任。(七)任何一方怠于履行维修义务而导致损失,造成自己损失的自行承担。
(租赁期届满时,租赁关系自然终止,甲方无须另行通知乙方,若双方均有意续租,可在届满前三个月提出续租意向,并议定合理租金和续租合同。)
(一)承租人应安全、节能、环保、合理地使用住房、附属设施设备及相关物品。因使用不当、擅自拆除或者改造导致该住房、附属设施设备及相关物品损坏的。
租赁期满之日,在不续租情况下,乙方应无条件退租,并将房屋设备清点后归还甲方,不得向甲方请求退还租金,移转费及一切权利金。乙方应将自用家具物品搬迁清楚,不得故意留存占据,如逾期不搬视为乙方抛弃其所有权,由甲方自行处理。对逾期不迁出者,甲方可向人民法院提请诉讼,一切损失由乙方承担赔偿。
1、擅自拉接电线或使用不合格的电器、电线、插座、开关等设备或超负荷用电、窃电;
2、擅自改装室内给排水、燃气管线;
3、在房屋内或者公共部位存放易燃易爆、有毒有害等危险物品;
4、在房屋内堆放超出房屋使用荷载的物品;
5、其他危及人身和房屋安全的行为。
(二)承租人不得改变房屋的内部结构、设施和对房屋结构有影响的设备。承租人需要对房屋进行改善,必须在征得出租人书面同意后方可实施,费用由承租人承担。返还房屋时,承租人不得拆除改善的部分,出租人不补偿承租人因改善而支出的费用。
乙方故意逾期未交付租金的,除应及时如数补交外,还应支付一个月租金作为赔偿。如遇特殊情况暂时未交租金的,甲,乙双方可协商解决。
第十一条 租赁合同的变更 因实施城乡规划、房屋被征收征用,出租人提前收回该住房的,应对承租人先行安置。承租人可在出租人提供的其他房源中选择住房继续承租。
乙方违反合同擅自将房屋转租他人使用的,甲方有权收回所租的房屋,有权将乙方交付的期满前租金扣留作为乙方的违约金赔偿甲方。如因此对出租房屋造成损坏的,乙方还应负赔偿责任。
(一)租赁期间出现下列情形的,本合同终止,由此造成的损失双方互不承担责任:
1、因战争、地震、洪水等不可抗力导致该住房及附属设施设备灭失或者严重损坏无法使用的;
2、法律法规规定或双方约定终止的其他情形。
(二)租赁期间,承租人因家庭人口、家庭收入及住房等情况发生变化,不再符合公共租赁住房租住资格条件的,本合同终止。承租
本合同未尽事宜一律按《中华人民共和国合同法》的有关规定:经合同双方共同协商作出补充规定。
人应当及时向当地住房保障主管部门申报,并返还租赁房屋。承租人隐瞒不报或拒绝返还租赁房屋,按照合同约定解决并承担相应的法律责任。
作为住房的承租人,既要清楚自己的权利,也应了解自己的义务。下面是小编为大家整理的:个人租房合同书,欢迎阅读。
(三)承租人在承租期间死亡的,本合同附件1载明的家庭成员属于公共租赁住房保障对象的,可以继续承租该住房,租赁期限为本合同剩余租赁期限。
根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律、法规规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上。
第十三条 租赁合同的续签
承租人在本合同租赁期限届满后,符合公共租赁住房租住资格条件,需要继续租赁的,应提前3个月向当地住房保障主管部门书面提出实物配租续租申请。经住房保障主管部门审核同意,出租人与承租人可续签租赁合同。
本房屋月租金为人民币______元,按月/季度/年结算。每月月初/每季季初/每年年初X日内。
第十四条 单方解除权的行使
(一)出租人有下列行为之一的,承租人有权单方解除合同: 1、未按约定交付房屋或者交付的房屋不符合质量安全标准的; 2、未按本合同约定履行房屋维修义务,严重影响正常使用的; 3、其它:。
租赁期间,乙方不得随意损坏房屋设施,如需装修或改造,并承担装修改造费用。租赁结束时。
(二)承租人有下列行为之一的,出租人有权单方解除合同,书面通知承租人,提前收回出租房屋:
1、未如实申报家庭收入、家庭人口或住房状况,采取提供虚假证明材料等方式骗取公共租赁住房租住资格的;
2、转借、转租或者利用承租房屋从事经营活动、擅自调换承租房屋的;
3、擅自改变房屋结构或者使用性质及附属设施设备的; 4、故意或者过失损坏承租房屋,在出租人提出的合理期限内未修复的;
租赁期满后,如乙方要求继续租赁,则须提前___个月向甲方提出,甲方收到乙方要求后___天内答复。如同意继续租赁,则续签租赁合同。
5、逾期6个月未支付租金或未支付物业服务费累计6个月(含6个月)以上的;
6、利用承租房屋进行违法犯罪活动的;
7、不按约定安全使用房屋导致房屋结构损坏、火灾等重大安全事故的;
8、其它:
第十五条 出租人的违约责任
(二)本合同第十四条第(一)项所列行为之一的; 出租人延迟交付房屋的,自本合同约定的交付日起,每逾期一日,按日租金的 倍向承租人支付违约金。
在房屋租赁期间,任何一方违反本合同的规定,依据事实轻重,按年度须向对方交纳年度租金的10%作为违约金。乙方逾期未交付租金的。
第十六条 承租人的违约责任
承租人有下列行为之一的,向出租人支付本合同租金总
(一)违反使用、维修、返还等约定义务的; (二)本合同第十四条第(二)项所列行为之一的; (三)其它: 。 承租人逾期支付租金的,
根据甲、乙双方在自愿、平等、互利的基础上,经协商一致,为明确双方之间的权利义务关系,就甲方将其合法拥有的房屋出租给乙方使用。
自本合同约定的支付日起,每逾期一日,按日租金的 倍向出租人支付违约金。
承租人逾期返还该房屋及附属设施设备、相关物品的,自约定返期商品住房市场租金标准向出租人赔偿损失。
第十七条 房屋的强制收回
承租人违反相关法律、法规、规章、政策规定及本合同约定,应当返还房屋而拒不返还的,出租人可报请有关部门强制收回,
租赁期满,甲方有权收回出租房屋,乙方应如期交还。乙方如要求续租,则必须在租赁期满前一个月内通知甲方。
承租人承担一切责任和后果。
第十八条 争议解决方式
本合同履行中发生的争议,按法律、法规、规章、政策相关规定执行;没有规定的,双方协商和解,也可以请求有关主管部门调解。(二)向人民法院起诉。
在租赁期内,甲方应保证出租房屋的使用安全。乙方应合理使用其所承租的房屋及其附属设施。
第十九条 其他约定事项
第二十条 合同的生效与终止份,盖章之日起生效,至双方权利义务履行完毕终止。
本合同未尽事宜,双方共同协商解决,可以签订补充协议,签字盖章后生效,本合同附件和补充协议与本合同具有同等法律效力。
该房屋及所属设施的维修责任除双方在本合同及补充条款中约定外。
甲方:乙方:日期:
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转租人________________(以下简称甲方),承租人_______________(以下简称乙方),当事人就房屋一部转租达成以下协议:
第一条 转租人经得出租人的同意,就承租的坐落__________市_________地号(门牌)____区路__________号)层楼房、其楼上全部_______平方米转租与承租人为居住使用。
第二条 转租期限________年____月____日起,至________年____月____日止,计________年。
第三条 租金
1.每月租金人民币_____元,每月____日以前缴纳。
2.保证金人民币____元,于转租期满交还房屋时无息返还。
第四条 使用转租物的限制
1.本转租房屋系供居住之用。
2.未经甲方同意,乙方不得将转租房屋全部或一部分转租、出借、顶让,或以其他变相方法由他人使用转租房屋。
3.乙方于转租期满应即将转租房屋迁让交还,不得向甲方请求迁移费或任何费用。
4.转租房屋不得供非法使用;或存放危险物品影响公共安全。
5.转租房屋有改装设施的必要,乙方取得甲方的同意后得自行装设,但不得损害原有建筑,乙方于交还转租房屋时并应负责回复原状。
第五条 危险负担乙方应以善良管理人的方式使用转租房屋,除因天灾地变等不可抗拒的情形外,因乙方的过失致转租房屋损毁,应负损害赔偿之责。转租房屋因自然的损坏有修缮必要时,由甲方负责修理。
第六条 违约责任
1.乙方违反约定方法使用转租房屋,或拖欠租金达两期以上,经甲方催告限期缴纳仍不支付时,不待转租期限届满,甲方得终止租约。
2.乙方于终止租约或转租期满不交还房屋,自终止租约或转租期满之翌日起,乙方应支付按房租1倍计算违约金。
第七条 其他特约事项
1.转租房屋的税费由甲方负责,乙方水电费自行负担。
2.乙方迁出时,如遗留家具杂物不搬的,视为丢弃,可由甲方处理。
3.乙方如觅有保证人,应与保证人负连带保证责任。
4.本合同转租期限未满,一方拟终止租约时,须得对方的同意。
第八条 出租人对于转租人将租赁房屋一部转租与承租人的应予以同意。 本合同一式四份,当事人及连带保证人各执一份为凭。甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________________年____月____日 ________年____月____日
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甲方(出租方)__________身份证号码_____________
乙方(承租方)__________身份证号码_____________
现经甲乙双方充分了解、协商,一致达成如下租房合同:
一、房屋的坐落、面积、装修及设施、设备:_______________________
二、租赁期限:__________,即_____年___月___日至____年___月___日。
三、租金及交纳时间:每月________元,乙方应每___月付一次,先付后住。第一次乙方应于甲方将房屋交付同时,将房租付给甲方;第二次及以后付租金,乙方应提前一个月付清。
四、租房押金:乙方应于签约同时付给甲方押金 _____ 元,到期结算,多余归还。
五、租赁期间的其他约定事项:
1、 甲乙双方应提供真实有效的房产证、身份证等证件。
2、 甲方提供完好的房屋、设施、设备,乙方应注意爱护,不得破坏房屋装修、结构及设施、设备,否则应按价赔偿。
3、 水、电、煤气、电话、网络、有线电视等的使用费及物业、电梯、卫生费等所有费用都由乙方支付。 入住日抄见:水___度,电___度,煤气___度。所有费用乙方应按时付清。
4、 房屋只限乙方使用,乙方不得私自转租、改变使用性质或供非法用途。
5、 合同一经签订,双方都不得提前解除。租赁期内,如遇不可抗力因素导致无法继续履行本合同的,本合同自然终止,双方互不承担违约责任。
6、 甲乙双方约定,乙方如需开具房租发票,因此产生的税费由乙方支付。
7、 此合同未尽事宜,双方可协商解决,并作出补充条款,补充条款与本合同有同等效力。双方如果出现纠纷,先友好协商,协商不成的,由人民法院裁定。
8、 本合同经签字(盖章)生效。
9、 其他约定事项:____________________________甲乙双方中任一方有违约情况发生的,违约方应向守约方支付违约金,违约金为________元,损失超过违约金时,须另行追加赔偿。
六、本合同一式两份,甲乙两方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(签字):________ 乙方:(签字):________
联系电话:________ 联系电话:________________
签约日期:________年_______月______日
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出租方:身份证号码:(以下简称甲方)
承租方:身份证号码:(以下简称乙方)
甲、乙双方就房屋租赁事宜,达成如下协议:
一、甲方将位于____区建筑面积平方米的房屋出租给乙方使用,租赁期限自________年____月____日至________年____月____日止,计个月。
二、签订本合同时,乙方一次性支付给甲方个月的总租金人民币(大写)元整(小写:元),同时乙方还向甲方交纳房屋租赁押金人民币元整(小写:元),租赁期满后,甲方将房屋租赁押金全额退还乙方。甲方足额收取(房屋租金)(房屋押金)应向乙方开具收款凭据。
三、甲方在本合同签订后两日内,将房屋交付乙方使用,如拖延不交付的,按总租金%金额按天赔偿乙方经济损失。
四、在房屋租赁期间,甲方提前终止合同或须收回房屋,应与乙方协商,并退还乙方全部租金及房屋租赁押金,并偿付乙方房屋租金%的违约金。甲方保证该房屋无产权纠纷;乙方因经营需要,要求甲方提供房屋产权证明或其它有关证明材料的,甲方应予以协助。
五、就本合同发生纠纷,双方协商解决,协商不成,任何一方均有权向当地人民法院提起诉讼,请求司法解决。
六、本合同自甲、乙双方签字之日起生效,具有法律效力。
甲方签字: 乙方签字:
________年____月____日________年____月____日
在不断增多的场合下,我们随处可见合同的存在。当签订合同时,我们应该认真审核合同的各个方面,如何撰写合法规范的合同呢?今天我为大家准备了一篇关于“劳动合同书电子版”的文章,相信这篇文章会激发您的创造力!
劳动法关于劳动补偿金的规定根据相关法律法规,支付劳动补偿金包含劳动者被迫辞职等情形。主要有以下几个方面:1、劳动者被迫提出辞职;2、协商解除劳动合同;3、用人单位裁员的;4、劳动合同期满,用人单位终止固定期限劳动合同; 5、劳动合同终止。【法律分析】劳动补偿金就是经济补偿金,是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。劳动者在单位工作的年限,应从劳动者向该用人单位提供劳动之日起计算。如果由于各种原因,用人单位与劳动者未及时签订劳动合同的,不影响工作年限的计算。如果劳动者连续为同一用人单位提供劳动,但先后签订了几份劳动合同的,工作年限应从劳动者提供劳动之日起连续计算。工作年限原则上应从劳动者提供劳动之日起连续计算,已经支付经济补偿的除外。在劳动合同解除或者终止,用人单位依法需要向劳动者支付经济补偿。经济补偿的计算标准为:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。【法律依据】《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》 第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。第四条 用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地最低工资标准的,要在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。第五条 经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。第六条 劳动者患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十,患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。第七条 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应按其在本单位工作的年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。
甲方,__________公司
乙方,__________
根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条甲乙双方协商一致,确定选择第种作为本劳动合同期限。
1、固定期限劳动合同
本合同于____年____月____日起,至____年____月____日止。其中试用期为____个月,自____年____月____日起,至____年____月____日止。
2、无固定期劳动合同
本合同于____年____月____日起。其中试用期为_____个月,自____年____月____日起,至____年____月____日止。
3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
本合同于____年____月____日起,至本工作任务结束终止。工作任务为_______________。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任__________岗位(工种)工作。
第三条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
第四条乙方工作应达到标准。
三、工作时间和休息休假
第五条甲方安排乙方执行__________(标准、综合计算、不定时)工时制度。
执行工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得人力资源和社会保障行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第六条甲方对乙方实行的休假制度有,__________乙方依法享有国家法定节假日,并享有的婚丧假、职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬
第七条甲方每月_____日前以货币形式支付乙方工资,月工资为__________元,或按__________执行。
乙方在试用期期间的工资为__________元。不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地最低工资标准。
甲乙双方对工资的其他约定,
1、甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班的,乙方应服从甲方的统一安排,加班费按2倍小时工资计算,在当月工资中发放。2、乙方加班不能自行决定,须经上级安排或者按照程序报上级批准,否则不视为加班。
第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。
五、社会保险
第九条甲乙双方按国家和当地政府的规定参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费。
第十条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、当地政府有关制度执行。
第十一条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家及当地政府有关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十二条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品,保护乙方在工作中的安全和健康。
第十三条甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
第十四条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
七、劳动合同的解除、终止、和经济补偿
第十五条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家级当地政府有关规定执行。
第十六条甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为乙方办理档案盒社会保险关系转移手续。
第十七条乙方应当按照双方约定,办理工作交接。应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
八、双方协商约定的其他内容
第十八条甲乙双方约定本合同增加以下内容,
(一)、乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本劳动合同,
1、乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假个人资料的;
2、严重违反本合同或甲方的规章制度;
3、法律法规规定的其他情形。
(二)、有下列情形之一,本合同自行终止,
1、合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的;
2、甲方经营的状况不佳或已经破产关闭;
3、乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;
4、法律法规规定的其他情形。
(三)、乙方应当保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三者,乙方违反保密义务则视为严重违反本合同,如给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方全额追索。此保密义务在合同终止或期满后任何时间对乙方仍有约束力。
(四)、乙方应提前30天以书面形式向甲方提出辞职,甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;如擅自离职给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
(五)、甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定,给对方造成经济损失的,应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。
九、劳动争议处理
第十九条甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议,应当协商解决,协商不成的,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十条本合同未尽事宜或与今后国家、当地政府有关规定相悖的,按有关规定执行。
第二十一条本合同一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章),__________公司乙方(签字),__________
代理人(签字),__________身份证号码,__________
联系方式(电话),__________联系方式(电话),__________
签订日期,_______________签订日期,__________
甲方,________________(以下简称甲方)
乙方,________________(受聘人)(以下简称乙方)
甲乙双方根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限
合同有效期,________________自年月日至年月日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
甲方根据工作任务需要与乙方签订会计岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。
甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护
甲方实行每周工作小时,每天工作小时的工作制度。
甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
甲方应根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬
根据国家、单位的有关规定,超市财务人员劳动合同乙方的会计工作岗位,甲方按每月元支付乙方工资,每月计发工资的具体日期为。
甲方根据国家、单位的有关规定,可调整乙方的工资。
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甲方(用人单位)名称:乙方(劳动者)姓名:甲乙双方为建立和谐的劳动关系,明确双方的权利和义务,依据《中华人民共和国劳动民法典》及相关法律、法规的规定,遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本劳动合同(以下简称合同),以资共同遵守。一、基本情况
第一条 甲方同意招收乙方为本单位员工,乙方愿意与甲方建立劳动关系并接受甲方用工履行劳动义务。乙方应该符合甲方录用人员的共性条件:
(一)诚实信用, 现实表现较好,无不良社会记录;
(二)技能符合岗位要求,能胜任本岗位工作;
(三)适应岗位要求的身体条件;
(四)能够按照岗位职责完成工作任务。乙方应该符合甲方录用人员的个性条件,由甲方根据乙方的岗位确定,并告知乙方。
第二条 甲乙双方基本情况:
(一) 甲方基本情况:名称:注册地址:经营地址:法定代表人(主要负责人)或委托代理人甲方应将有关乙方工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬、甲方劳动规章制度的主要内容,以及乙方要求了解的其他情况,向乙方提供招聘简章或向乙方口头告知。乙方在本合同书上签字或盖章,视同已接受甲方告知的上述情况。
(二) 乙方基本情况:姓名:_____性别:_____户籍类型(非农业、农业)_____居民身份证号码:___________或者其他有效证件名称:___证件号码:___ 户籍地址:____________ _XX编码:
企业员工标准劳动合同
作为一种法律文件,企业员工标准劳动合同在企业与员工之间承载着重要的职责和义务。它规定了双方在工作关系中的权益和义务,旨在保护双方的合法权益,促进企业和员工的良好合作关系。
一、合同的主要条款
企业员工标准劳动合同主要包括以下几个方面的条款:
1. 用工单位与受雇员工的基本信息:合同首先明确双方的基本信息,包括用工单位的名称、住所和法定代表人,以及受雇员工的个人信息,包括姓名、身份证号码等。
2. 工作内容和岗位职责:合同明确受雇员工的工作内容和岗位职责,以确保员工清楚知道自己的工作职责,同时也为公司提供了明确的劳动力。
3. 工作时间和休假制度:合同规定了员工的工作时间和休假制度,确保员工和企业之间的工作时间安排和休假安排的合理性和公平性。
4. 薪酬待遇和社会保险:合同明确了员工的薪酬待遇,包括基本工资、奖金、津贴等,并规定了员工享有的各种社会保险和福利待遇。
5. 劳动纪律和考勤制度:合同规定了员工应当遵守的劳动纪律和考勤制度,以确保员工能够按时履行工作职责。
6. 劳动争议解决方式:合同明确了双方在劳动争议解决方面的约定,包括与员工之间的争议解决方式和解决途径。
二、合同签订和效力
企业员工标准劳动合同必须经过双方的协商和签订,并加盖法定印章以及员工的签名。合同的签订应当遵循自愿、公平、平等的原则,确保双方在签订合同过程中能够充分了解合同内容,并达成一致意见。合同签订后即具有法律效力,用工单位和受雇员工应当按照合同约定履行各自的义务。
三、合同的变更和解除
企业员工标准劳动合同可以根据实际情况进行变更或解除。合同的变更应当经过双方协商一致,并签订变更合同书,明确变更内容和生效日期。合同的解除应当符合法律法规的规定,双方可以协商解除或者依法解除。
四、合同的违约责任
企业员工标准劳动合同约定了违约责任条款。当一方违反合同约定导致另一方遭受损失时,受损方有权要求违约方承担相应的责任,包括赔偿损失、终止劳动合同等。
五、合同争议的解决
企业员工标准劳动合同约定了劳动争议解决的方式和途径。一般来说,当劳动争议发生时,双方应当首先通过协商和调解解决,如果协商和调解不成功,则可以通过诉讼、仲裁等方式解决。
六、合同期限和续签
企业员工标准劳动合同一般约定了合同的期限。当合同期限届满时,双方可以进行续签,以继续合作。续签合同应当符合当地法律法规的要求,并经过双方的协商和签订。
企业员工标准劳动合同是维护企业和员工权益的重要法律文件。双方应当遵循公平、公正、公平的原则,在签订、履行、变更、解除和争议解决等方面严格按照合同约定和法律法规执行,以确保双方合法权益的保护和劳动关系的稳定和和谐。
____公司与____先生(小姐),住址____,之间签字如下协议:
从____起被雇佣从事____工作。根据企业需要,该雇员可被调往企业另一部门,可以以另一种报酬形式支付工资或以另一种工作时间制(如轮班)工作。被分配其它工作、调往企业其它部门或改变工作形式或工作时间时,企业内相应的劳动报酬规定随即适用。此后发生解雇情况时,除非法律或集体合同有明确规定,雇员不得提出在解雇期限内按原报酬续付工资的要求。
2.劳动条件根据____集体合同条款而定。人事表格为劳动合同的组成部分之一,劳动合同的有效性以对人事表格上问题的正确回答为前提。
如下:
该工资级别中集体合同规定的计时工资____dm(德国马克)
集体合同范围外的补贴____dm
即每小时总劳动报酬____dm
实行效率工资(计件和奖励工资)时,根据取得的劳动成果和企业惯例确定的计件及奖励额基数来计算劳动报酬。
集体合同范围以外的补贴为雇主自愿发放的款项,可以在不考虑本劳动合同的其它条件下随时撤回,可以用于集体合同中工资增加时的抵算。如果集体合同工资的增长回溯既往,则该补贴也可回溯既往。
指明的帐户上。对报酬的转让及扣押非法。
应在劳动合同期限内贡献出全部劳动力由公司支配。除事先征得公司之书面同意外,不得从事第二职业。对某一企业的继承或参与投股以及公开发表与公司业务有关的谈话、文字、图片也适用以上规定。如所有劳动时间处于法律规定范围内,从事第二职业不影响本合同规定的劳动支付且不为与本公司竞争的企业效力时,得予以同意从事第二职业。
离开企业后也须保守企业秘密,公开所有可能涉及到企业利益的情况之前均须征得公司的同意。
企业。
8.不带报酬的假期不能算为休假。只有在此期间损失的劳动时间可以在不付补贴的情况下事先或过后予以补偿或可以以前支付的加班劳动时间抵算时方可准假。不带报酬的假期期间劳动关系中止,批准给予不付报酬的假期后,雇员不得单方撤销此假期。
有义务接受企业医生的检查,特别是接受对其健康状况是否适合其工作种类的检查。
10.雇佣试用期为4星期。在试用期内双方可遵守____天的解雇期限解除劳动关系。试用期满时,如没有续订无期限劳动合同则勿需履行解雇手续,劳动关系即为终止。试用期满后,如集体合同无其它规定,正常解雇时双方应遵守的.解雇期限为14天。
下列情况下双方的解雇期限予以延长:
企业工龄为5年时,解雇期限为一个月并至月底。
企业工龄为10年时,解雇期限为2个月并至月底。
企业工龄为15年时,解雇期限为3个月并至月底。
企业工龄为20年时,解雇期限为3个月并至季度底。
计算企业工龄时只考虑25岁以上的时间。
领取养老金时或因为长期无就业能力而发放的法定养老金或最迟在年满65周岁的当月月底勿需解雇而结束。
图表及其它文件均应交给有关负责人。
13.在维护企业正当利益的情况下,特别是在提出解雇且续发工资期间,企业保留批准雇员请假而脱离工作岗位的权利,这种情况下企业不承担事实的雇佣关系中的义务。
以前说明的地址处理有关公司的通知后应视为已送达。
非法解除劳动关系或由于自身原因导致雇主勿需遵守解雇期限进行解雇应予扣除其一周的收入。这里可以在考虑有关雇员工资收入扣押规定的情况下从剩余工资中扣留。且有关损害补偿要求的提出不受此影响。
16.其它协议。
(时间、地点)______
一、劳动纠纷如何有效收集证据1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录。2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件。3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。4、考勤记录,其他劳动者的证言等。5、从客观上说,以上证据只要具备也可单独成立,但是为了避免“孤证”效力打折扣,建议应尽可能多地提供相关的证据,相互印证。6、所谓损害事实存在的证据,通俗地说,即是能够证明用人单位损害了劳动者权益的证据,譬如说申诉单位扣发工资、拖欠工资、未补偿、未缴纳保险费等等。二、劳动纠纷仲裁需要走哪些程序1、申请:仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无权仲裁该案件。2、审查受理:仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后,应对以下事项进行审查:申诉人是否与本案有直接利害关系;申请仲裁的争议是否属于劳动争议;申请仲裁的劳动争议是否属于仲裁委员会的受理范围;该劳动争议是否属于本仲裁委员分管辖;申诉书及有关材料是否齐备符合要求;申诉时间是否符合申请仲裁的时效规定等。对申诉材料不齐备或有关情况不明确的仲裁申请书,应告知申诉人予补充。对符合受理条件的,仲裁委员会办事机构应填写《立案审批表》,仲裁委员会或其办事机构负责人应在7日内审批并作出决定。3、仲裁准备:组成仲裁庭、对应当回避的仲裁委员会的成员、被指定的仲裁员、仲裁庭的书记员、鉴定人、勘验人和翻译人员等,作出回避决定。调查取证;拟定仲裁方案。4、仲裁审理。三、劳动纠纷调解协议书范本申请人: 姓名(或用人单位名称)、 性别、地址、职务(岗位)法定代表人:职务委托代理人被申请人: 姓名、性别、地址、职务(岗位)法定代表人:职务委托代理人:(事由)上列双方因××××引起争议,申请人××于×年×月×日向本调解委员会提出请求,经本会主持调解,双方协商,自愿达成协议如下:(协议内容)1、 ×××××××××。2、×××××××××。3、×××××××××。双方当事人(签名)调解委员会主任(签名)劳动争议委员会(公章)年 月 日
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鉴于公机关滥用其强势地位,擅自废止合法契约的情况时有发生,我们需要花些时间来了解合同的相关知识。在拟制合同时,我们应该注意以下几个方面:一是明确约定双方的权利义务,确保合同的合法性和有效性;二是详细规定合同的履行方式、时间和地点等具体细节;三是考虑风险因素,制定相应的违约责任和争议解决条款;四是合同...
如今社会的发展速度越来越快,签订购买合同后,能够更好地保护双方的利益。你是否了解如何撰写合同呢?以下是本文为您准备的最新关于“员工试用合同书”的范文,请您阅读,一起体验文字和语言的魅力!...
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随着人们对法律观念的不断加强,合同的重要性日益凸显。在合同当事人中,债权人和债务人都具有重要的地位。如果你现在因为合同问题而感到无所适从,我建议你收藏这个非常有用的链接。...